中级经济师人力资源专业考试科目是《经济基础知识》和《专业知识和实务》。《经济基础知识》为公共科目,《专业知识和实务》为专业科目,专业科目下设10个专业类别,人力
只要是参加中级经济师考试,不管是报考什么专业都是要考《经济师基础知识》和《专业知识和实务》,只不过《专业知识和实务》是考人力资源专业。考试内容自然和其他专业都不
没有问题,我大一的时候学了高数和微积分,都是高中学过的(高中选的理科),比较轻松,大二学的时候变态学校吧统计学弄进HR的必修里面,比较麻烦,没这么轻松了!
1.一般来说人力资源管理的研究生都要考数学。2.多数学校的人力资源管理不是硕士研究生的一个专业,而是工商管理硕士、应用心理硕士、行政管理学、企业管理、心理学等专
高数肯定是要学的,要学微积分和概率论。如果考研的话,是考高数三,除了这两门,还得学线性代数。而且专业课里面有些部分也涉及到数学,比如人力资源规划,薪酬,劳动经济
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