永琳欧雅
不好考。高级经济师是经济师中最难备考的考试，考试难度是比较大的。不仅报考门槛高，考试难度大，还采取考评结合的方式，虽然只需要考《高级经济实务》这一个科目，但是成绩合格之后还需要进行评审，只有考试合格、评审通过才有资格获得高级经济师证。今天，小编就给大家分享几个高级经济师备考的建议。
一、合理安排利用时间
大部分备考高级经济师的考生都是一边工作，一边备考，每天可以用于复习的时间不够充分，能够利用的复习时间一般就只有每天下班后或者周末，所以这类考生需要制定好备考计划，高效利用这两个时间段的复习时间。建议每天都尽量保持2-3小时的连贯的复习时间，培养自己学习的习惯性和坚持性，中后期复习就要有意识地提高学习效率，适当挤时间地延长有效复习时间。
二、不放过碎片时间
可以有效利用每天上下班路上等公交、排队的时间，这些碎片化的时间可以用来记忆一些比较难背诵的内容、手机上刷题或者是听网课，不要小看这些碎片化的时间，积少成多，时间久了你也可以复习很多内容
三、平时注意关注时事新闻
高级经济师考试全部都是主观题，非常考验考生的语言表达能力、分析能力，如果考生只考死记硬背的话，得高分的可能性不大。并且高级经济师的一大命题特点就是与时事热点紧密联系，因此备考时就要多多注意关注时事热点，尤其是与自己报考专业相关的时政热点内容。
四、提前准备高经评审材料
高级经济师采取考评结合的形式，如果在考试结束以后，再准备材料参加评审，就显得时间尤为紧张，尤其是还需要发表3篇左右的论文，这个时候明显是来不及的。因此，建议考生，在备考时就要有意识地提前准备高级经济师评审的相关材料。
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小夕玲儿
高级经济师人力资源管理专业相对比较好考，在报考高级经济师的人员中，报考此专业的考生可以说是最多的。该专业考试主要有组织行为学、人力资源管理、人力资源管理经济分析以及人力资源与社会保险政策四个部分的内容。本专业考试题型设置多样，考核点复合程度较高，应试人员作答试题需要综合、灵活地应用有关专业理论和政策法规，合理、深入进行判断、分析或评价。
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一、高级经济师人力资源专业考试特点
高级经济师人力资源管理专业的考点比较多，而且人力资源与我们的工作和生活都是息息相关的，实用性比较强。总的来说高级经济师人力资源专业考试具有以下几个特点：
1.知识面覆盖广，内容偏应用；
2.紧贴前沿、专业性强；
3.考查更注重深度和灵活性；
4.难度逐年递增。
二、高级经济师人力资源专业考试目的和要求
测查应试人员是否具有从事高级人力资源管理实务的综合能力素质。要求应试人员理解组织行为学和劳动经济学等相关理论，掌握人力资源管理与开发的原理、方法、技术、规范（规定），具备开展人力资源管理专业工作的组织、督导和研究的综合能力。
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高级经济师的考试难度比较大，采用考评结合的形式，考生必须在通过考试后才有资格参加评审，在考试和评审都通过后，才可以获得高级经济师证。高级经济师考试没有客观题，全
心在翠微 评论（2） 2025-07-25 一般来说，高级经济师考试各专业的考试难度和初中级是差不太多的，这和每个专业的特性有关。免费领取》》》最新经济师备考资料，助你一年过2科！在高级经济师考试的10个
我爱我家2小宝 评论（5） 2025-07-24 高级经济师好考。全国最权威的职称论文辅导、免费期刊、论文考试答辩取消、条件放宽文件政策，搜：论文热线要我发先起腰发我就发腰（换成数字）总结的经验教训，翻到158
rememeber24 评论（3） 2025-07-25 高级经济师好考。全国最权威的职称论文辅导、免费期刊、论文考试答辩取消、条件放宽文件政策，搜：论文热线要我发先起腰发我就发腰（换成数字）总结的经验教训，翻到158
忘记高傲 评论（3） 2025-07-25 实践过程中，经济师在事业单位人力资源管理中存在一定问题，影响其作用发挥，不利于经济师对人力资源管理工作的参与，降低经济师在事业单位人力资源管理中的实际应用价值。
超肥狐狸 评论（2） 2025-07-25 优质人力资源师证问答知识库
