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人力资源管理师各岗位薪资待遇: (1)总监一般为2万元至3万元; (2)人力资源管理师一般在1万元左右,最高不超过2万元; (3)薪酬经理8000元至15000元; (4)招聘经理8000元至15000元; (5)绩效经理8000元至15000元; (6)人事专员2000元至4000元。
赤影妖妖艾可
一项薪酬调查显示,人力资源部门的月薪,总监一般为2万元至3万元;人力资源管理师一般在1万元左右,最高不超过2万元;薪酬经理、招聘经理为8000元至万之间;绩效经理8000元至15000元,人事专员为2000元至4000元。高薪,使HR成为许多人眼中极具吸引力的热门职业。随着社会的发展,企业都在实行变革绩效经理的工资也从各模块突出来。
酒店管理的人力资源管理 强化人力资源管理,努力造就一支高素质的员工队伍。注重人力资源管理,培养高素质的酒店员工队伍,是酒店坚持“人本管理”的精髓所在,这是因为正
① 酒店管理专业考什么证书比较有用啊 如果你想从事酒店管理的话,如果你只是想有一个大专学历,那还是不错回的。我是学酒答店管理的,现在已工作两年了 我的经验
酒店管理需要考取各类证书:初或中级酒店管理师、 餐厅服务员中级证、客房服务员中级资格证、普通话导游证、计算机等级入门证、英语等级三、四、六级证、普通话二级证等。
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