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1、历年真题：涵盖人力资源管理师四级历年《理论知识》和《专业技能》的真题及答案。并且有两种做题模式，练习模式和考试模式，让刷题更专业！2、模拟试题：全真实战演练，包括模拟冲刺卷、提分卷、模考卷等，在备考的不同阶段，练习不同的人力资源试卷。3、章节练习：部分章节基础薄弱？不要担心，出题点围绕各个章节，哪个不会练哪个！详细解析，让你做题做的明明白白！4、每日一练：每天打卡提升技能，与众多考友一起练习，让做题更具趣味性。5、答题活动：233网校app会不定时推出各种答题活动，如：答题闯关、答题开宝箱等，让你边答题边拿奖！
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人力资源管理，（Human Resource Management，简称HRM），人事管理的升级，是指在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要。
保证组织目标实现与成员发展的最大化的一系列活动的总称。它是预测组织人力资源需求并作出人力需求计划、招聘选择人员并进行有效组织、考核绩效支付报酬并进行有效激励、结合组织与个人需要进行有效开发以便实现最优组织绩效的全过程。也是公司一个重要的职位。
学术界一般把人力资源管理分八大模块或者六大模块：
1、人力资源规划；
2、招聘与配置；
3、培训与开发；
4、绩效管理；
5、薪酬福利管理；
6、劳动关系管理。诠释人力资源管理六大模块核心思想所在，帮助企业主掌握员工管理及人力资源管理的本质。
1、历年真题：涵盖人力资源管理师四级历年《理论知识》和《专业技能》的真题及答案。并且有两种做题模式，练习模式和考试模式，让刷题更专业！2、模拟试题：全真实战演练
王凡Angela 评论（2） 2025-07-26 推荐使用233网校app，多重功能如下：1、历年真题：涵盖1/2/3/4级历年人力资源管理师《理论知识》和《专业技能》的真题及答案。2、模拟试题：全真实战演练，
小小miffy 评论（5） 2025-07-26 经济师题库app好用的如下： 一、中级经济师考试聚题库 中级经济师考试聚题库是一站式备考软件，包含了中级经济师考试等课程，题库中的试题全真模拟真实的考试，通过模
CC陈四斤 评论（3） 2025-07-25 经济师随身学app。 人力资源管理，（Human Resource Management，简称HRM），人事管理的升级，是指在经济学与人本思想指导下，通过招聘、
realnextgen 评论（2） 2025-07-25 您好，我来回答您的提问：人力资源管理师三级分为两个试卷：（1）道德和理论试卷，125个选择题（85个单选和40个复选）；（2）专业技能考试卷，包括2-3个简答题
家D玫瑰 评论（2） 2025-07-25 优质人力资源师证问答知识库