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李晓锦Baby
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经济师考试专业的选择1、人力专业:每年报考人数很多,几乎没有计算题;但考点比较多,需要记忆的知识点相对比较多。2、工商专业:不太涉及专业知识,有小量的计算题;规律性比较强,读懂教材就成功了一半。3、财税专业:紧扣大纲、全面考核;难度适中,渐趋灵活;有60%左右的题目与历年考点相关。4、金融专业:有相对复杂的算法,适合计算能力略强的考生;考难度不小,尤其是案例分析题,需要理解。5、知识产权:是2020年新增专业,第一年的考核可能相对会比较表面。而且这个专业符合我国鼓励创新、保护创新的大方针,是很有前景的专业。但没有原来的年份的真题做参考,在复习的时候还是要以考纲和教材为主。以上5个专业,是因为专业性不算很强,对于零基础没什么要求的考生来说,这几个专业是比较容易的,如果选择其他专业那一定要好好复习,选择与自己工作上对口的专业去考,不要盲目跟风去选择专业,这样在自己以后的工作中能有更多的帮助。有需要可以点击我们的头像联系我们进行咨询。

广西经济师报考哪个专业好

353 评论(11)

michelle850322

关于考经济师人力资源管理专业的疑惑  1、考过人力资源管理师,还要考经济师人力资源管理专业吗?   人力资源管理师二级证书为上岗证书,也就是职业资格证书,但该证书并不具备评定职称的效用。如果你考证是为了获得中级经济师资格,且需要评定职称,那建议是考取中级经济师证书的。   如果您已经考过了人力资源管理师,还是可以再报考经济师人力资源管理专业的。这两个考试在内容上有很多重合的地方,尤其是人力资源管理师的专业技能部分(六章)与中级经济师人力的第二部分(4-10)章是重合度较高的。如果您已经考过了人力资源管理师,再报考经济师就会轻松很多的。hlj.yd119.cn   2、经济师人力资源管理专业和人力资源管理师一样吗?证书效用是否相同?   (1)经济师人力资源管理专业和人力资源管理师两者是不同的。经济师人力资源专业是属于职称考试,全国统一组织,人社部颁发证书,成绩合格视为取得中级经济师资格,可以评定中级职称。   企业人力资源管理师是劳动和社会保障部组织的考试,是职业资格鉴定,一般在当地职业资格鉴定中心报考,劳动部发上岗证。   (2)人力资源管理师在在内容的深度和广度上比经济师高很多。经济师相对简单很多。   新政改革后,2020年经济师人力资源专业虽然将颁发“人力资源管理师证书”,但要注意的是,考取的经济师(人力资源专业)证书仍属于经济师职称证书,可视为取得相应级别的经济师资格,可以用来评定职称,仍具有经济师证书效用。

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