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活着的梦想
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可以的,考人力资源管理专业的经济师主要是看单位,如果单位愿意给你盖章,证明你从事人力资源工作,你就可以参加考试

人力资源可以免考经济师

339 评论(8)

jessica0930

有用。获得人力资源管理师证书后,既能享受国家规定的相应职称待遇,又能凭借其职业资格证书的专业性,从事人力资源相关工作。拿到人力资源管理师证书后是可以直接报考高级经济师,中级会计职称,并且也可以用来免考银行资格证书考试,报考监理工程师等。

234 评论(14)

乱世美女

经济师考试科目都是不能免考的,考试考两科《经济基础知识》、《专业知识与实务》。其中《专业知识和实务》科目分为工商管理、农业、商业、财政税收、金融、保险、运输(水路、公路、铁路、民航)、人力资源管理、邮电、房地产、旅游、建筑12个专业,其中运输分为水路、公路、铁路、民航4个子专业。chinaacc

325 评论(9)

倾城闸北摄影

人力资源管理师-助理证不能作为报考经济证-人力资源方向的免考依据.如果你想报考经济师的中级,只需要大专毕业6年工作经验,以最后一个单位出证明就可以了.有些城市是允许取得大专毕业先后前后加总6年,本科是4年,考两门,经济法和专业,直接人事局报名,宁波是在网上报名交费,打印准考证,然后去当地行政服务中心带身份证,学历证,证明等一些资料再次去确认一下就行了.好你是每年的11月初左右考试吧,要一个年度内一次性通过,考试比人力资源管理师要严格,手机必须关机,除笔和一些文具可以带之外.

337 评论(14)

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  • 人力资源可以免考经济师

    可以的,考人力资源管理专业的经济师主要是看单位,如果单位愿意给你盖章,证明你从事人力资源工作,你就可以参加考试

    活着的梦想 评论(4) 2025-10-18
  • 人力资源经济师免考

    企业法律顾问对应是中级,归于经济类,但与经济师的职称不属于同一系列,取得经济师中级资格,要从事企业法律顾问工作,仍要考企业法律顾问,不能免考。

    花开旭航 评论(4) 2025-10-18
  • 人力资源可以考高级经济师

    这个没有直接性的应诉、一个属于职业资格、另外一个属于中级职称、你可以在现有基础上直接报考中级经济师的职称

    贪吃的猫猫410 评论(2) 2025-10-16
  • 人力资源专业可以考经济师

    经济师考试专业划分  考试共分工商管理、农业、商业、财政税收、金融、保险、运输、人力资源管理、邮电、房地产、旅游、建筑12个专业。其中运输分公路、水路、铁路、民

    飞天小杨杨 评论(4) 2025-10-17
  • 人力资源也可以考经济师

    人力服务行业从业者,要看你做的是职能岗位和业务岗位 。职能岗位的话可以考取人力管理师证,经济师证书,薪税师证,培训师证,调解员证,等等

    C罗C梅西梅 评论(5) 2025-10-17