人力资源管理师培训班押题

黄荣兴是骗子公司：东广早新闻昨天报道了沪上知名的黄荣兴工作室人力资源培训班负责人突然消失，学员交的数千元培训费泡汤，员工工资遭拖欠，引起社会关注。闸北警方昨晚证实，黄荣兴因涉嫌合同诈骗已被刑事拘留。据介绍，黄荣兴熟悉《劳动法》，在业内有一定知名度。然而，这样一名熟知劳动法的专业人士，几年来却没有给员工缴纳过社保，还拖欠员工工资。他还以组织员工到欧洲旅游为名，套取员工所谓签证押金，初步统计，公司员工共被套走67万元左右。

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实际恰恰相反，南京这边一级整体通过率最高，二、三级次之，四级最低。《市人才》、《志远》的通过率最高。

助理人力资源管理师（国家资格三级）报名资格：（具备以下条件之一者）1.取得本职业人力资源管理员职业资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准时数。2.具有本职业或相关专业硕士学位，经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定学时。3.具有大学本科学历（含同等学历），连续从事本职业工作1年以上，经本职业助理人力资源管理师培训达到规定标准学时数。4.具有大专学历，连续从事本职业工作3年以上，经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。5.具有大专学历，连续从事本职业工作4年以上。6.具有高中、中专学历，连续从事本职业工作7年以上，经本职业助理人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。7.具有高中、中专学历，连续从事本专业工作8年以上。三、人力资源管理师（国家资格二级）报名资格：（具备以下条件之一者）1.取得助理人力资源管理师职业资格证书后，从事本职工作3年以上，经人力资源管理师正规培训达到规定标准学时。2.具有博士学位(含同等学历)，经人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。3.具有硕士学位(含同等学历)，从事本职业工作3年以上，经人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。4.具有学士学位(含同等学历)，从事本职业工作6年以上，经人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。5.具有大专学历，从事本职业工作8年以上，经人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。6.从事本职业工作10年以上，经人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数。国家一级的也就是高级的报考条件就不给你列举了，可以肯定的说，你的年龄限制了你报考一级的基本条件；那是不可能的现在2012年国考，你才25岁，二级报考条件都最低是1985年前生，够呛当然了，也不排除那些你咨询的培训机构说的可以报二级啊，因为他们都是让你先报了培训，今年考不过，下一次再来考，这么着总归到你真的考过的时候年龄条件也达到了啊，是吧通过我们这一次性协议包过的学员，很大一部分都曾经是如上所述的报过那类培训机构的，被一而再、再而三的折腾几次乃至几年的，醒来才“遇到”我们的，信不信由你，说不说实话是我的责任

上海机构蛮多的，首选当然是黄荣兴老师的人力资源工作室拉。教的很好的，通过率二级可以达到97%，全市第一。是真的。。。 黄荣兴老师讲课水平很棒，而且考试前押题特别准，秘密透露下，黄老师是参与人力资源管理师考试出题的，所以是权威里的权威，专家里的专家。 真的不是打广告，你要是想参加人力资源管理师的课程，去黄荣兴老师那里，是最佳的选择。大家看看劳动局指定的人力资源管理课程的教材，就是黄荣兴老师编写的，这是铁打的事实。

1、高级肯定不行，二级也要看你的专业和工作年限；2、多买书、多看书，多参加人力资源方面的专业培训和讲座