企业人力资源管理师简章

难考，人力资源考的等级越高，通过率就越低，有数据显示，人力资源管理师考试近年来通过率只有不到25%。 人力资源管理师报考级别有一级、二级、三级、四级。难度一次降

董小小小姐 评论（4） 2025-07-24

官方教材：1.企业人力资源管理师(3级)(第2版) 中国就业培训指导中心、 中国就业培训技术指导中心 中国劳动社会保障出版社 2.企业人力资源管理师(基础知识)

明天再说0865 评论（4） 2025-07-23

正确的名称应该是“人力资源管理师”，（Humanresourcesmanagementdivision）指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪

恋慕耐受不良 评论（10） 2025-07-24

一、企业四级人力资源管理师考试主要内容如下： (1)基础知识 职业道德基本知识、人力资源管理基础知识及行业相关法律常识。 (2)专业知识 人力资源规划、招聘与配

柏拉图ing 评论（1） 2025-07-24

人力资源经理是指取得国家职业资格证书，从事人员规划、招聘与调配、培训与发展、绩效管理、薪酬福利管理、劳资关系管理、人事法律事务等工作的管理人员。人事经理分为四级

Meow儿儿 评论（3） 2025-07-24