人力资源管理师学慧网不错

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人力资源管理师培训机构分两种，一种是针对考试的一种是针对实际操作的，两种机构侧重点不一样，因此说哪个机构好这个好的标准也就不同了。

我们先说说人力考试培训机构，师资的资质只是一个小因素，很多机构打着某某师资，但是教学不系统，我们报考考试培训机构无非就是想花最少的时间通过考试，如果能够将人力的相关知识系统化，点线面的学习、考试分版块划重点就是最好的，像金鳞人力VIP班，签约考试不过退费，我们就不考虑很么师资等各种问题了，我们的最终目的就是考试合格拿证，他不管用很么方法，这种不过退费的约束本身就是一种保障，没有这个水平他可不敢喊出这样的话。

再说说人力实操，因为人力资源管理师分为多个等级，不同等级的资质也不一样，但是我们最终的目的是利用所学的知识在企业中解决问题，因此有工作经验的实操老师才是最重要的，如果是某某博士或教授给我们讲实际操作，真的不如某某集团公司的人力资源部部长给我们讲来的实际。不同企业规模也需要不同的老师，对于一个30人左右的小公司，每天听跨国集团讲授数十万人的人力资源管理经验也不切合实际，实操是针对实际操作的。与我们的情况相同或类似才更具备操作性。

学慧网是骗子，骗子，骗子大骗子，我也报了，收钱的时候一直给你打电话说优惠马上就要结束了，让你赶快报名，等你把钱一交她，她就不搭理你了，报个教资花了2000块，还没过，简直就是大骗子，其他的机构就几百块钱，大家千万别相信这个机构是太骗人了，坑人骗人

深圳学历提升的机构还是有很多的，但是真正合格的也就你提及的这几家了，是在教育局有备案的，所以如果想要考试的话，来这几家都是不错的，但是真正要选择一家的话，这就看个人更喜欢哪种方式了，就比如中鹏是线上线下都教学的，并且做的还是可以的；尚德会更倾向于线上课程一点，因为他们线上做的是挺不错的；升学和爱华也是成立比较久的，但是我对这两家了解会少一点。每一家风格是不一样的，侧重点也不同，所以这得看自己更适合哪一种了。

靠谱，但是更让推荐升学教育，全国自学考试时间一般如下：自考每年开设4次(各省市开考的次数由省级考办决定)，考试时间分别为1月、4月、7月和10月，自2015年起大部分地区已将考试次数调整为4月和10月两次，详细情况请咨询所在地自考办。报考之初，首先要查看当年所在省市都在什么时间考哪些课程，来确定要报考的科目。《中华人民共和国高等教育法》第二十一条明确规定：“国家实行高等教育自学考试制度，经考试合格的，发给相应的学历证书或者其他学业证书。”以法律的形式规定了高等教育自学考试制度的性质，以及它在中国高等教育基本制度中的重要地位。根据国务院关于发布《高等教育自学考试暂行条例》的通知，国发[1988]15号，第三十二条规定高等教育自学考试毕业证书获得者的工资待遇：非在职人员录用后，与普通高等学校同类毕业生相同；在职人员的工资待遇低于普通高等学校同类毕业生的，从获得毕业证书之日起，按普通高等学校同类毕业生工资标准执行。获得自考本科学历根据国家教育部1988年15号文件，享受普通高等教育毕业证书相同的法律效力。想了解更多关于自考的信息，推荐到升学教育详细了解一下。深圳市升学文化传播有限公司简称升学教育,成立于2013年，服务涵盖自学考试、成人高考、远程教育、国开大学、研究生考试、教师资格证和财经产品等多种考试项目。经过多年的沉淀与发展，建立了令人瞩目的标准化课程体系和卓越的师资队伍。

选择一家好的机构建议从以下方面考虑。1、机构在业界的影响力：成立时间，在人资方面的培训时间、师资水平等2、学员的评价，这是很重要的一点，学员通过率高给好评的机构才是好机构。若是对地域没有什么要求，建议可以选择网课，学习时间和地点都不受限制。