傻傻的双子
人力资源中级经济师报考条件(具备下列之一):
1.高中(含高中、中专、职高、技校)毕业并取得初级经济专业技术资格,从事相关专业工作满10年;
2.具备大学专科学历,从事相关专业工作满6年;
3.具备大学本科学历或学士学位,从事相关专业工作满4年;
4.具备第二学士学位或研究生班毕业,从事相关专业工作满2年;
5.具备硕士学位,从事相关专业工作满1年;
6.具备博士学位。
注意:取得导游资格、拍卖师、房地产经纪人协理、银行业专业人员初级职业资格,可对应初级经济专业技术资格,可用于报考中级经济师。除以上基本条件外,各地报名可能还有属地等其他要求,具有请以当地报名条件为准。
根据人社部发布的《人力资源社会保障部关于印发经济专业技术资格规定和经济专业技术资格考试实施办法的通知》,人力资源管理师纳入经济专业技术资格考试全国统考,颁发人力资源和社会保障部统一印制的人力资源管理师证书,获得人力资源管理师职称。
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芝士大人
只要是参加中级经济师考试,不管是报考什么专业都是要考《经济师基础知识》和《专业知识和实务》,只不过《专业知识和实务》是考人力资源专业。考试内容自然和其他专业都不同。
中级经济师人力资源专业考什么
近几年因为没有了单独的人力资源证书可以考,所有很多的从事人力资源工作的考生们,都开始报考中级经济师(人力资源专业),发放的证书是同样在人力行业有含金量的,还可以评职称!
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1、中级经济师人力资源专业科目考4个板块,分别是人力资源管理、组织行为学、劳动力市场、劳动与社会保险政策,属于中级经济师专业之一,考试难度不是很大,是很多考生可以选择的。
2、中经人力资源专业考试题型
考查题型均为客观选择题,包括多选题、单选题及案例选择题,《人力资源管理》科目共有100道题,单选题60道,每题1分,多选题20道,每题2分,案例分析题20道小题,每题2分。
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看指定的那两本书《经济基础》和《人力资源管理》,然后再把上年度的考试题做做就可以了。至于其它的书一律用不着看,也没必要做其它任何“参考题”。但是看书一定要认真的
1、在搜索引擎上搜索“中国人事考试网”或是“中级经济师”,就会出现搜索框,接着就能进入搜索页面,找到经济师报名的相关网页。2、接着在相关的网页里面,选择点击正确
1.能抓住学习重点网校教程中(进入查看>>),都能体现到学习重点和难点。这个使我对考试的重要知识点都有很好的把握,使得我节约大量时间来复习考试。2.能自由分配学
中级经济师人力资源管理报考需要取得高中以上学历。 中级经济师是我国职称之一,属于经济师类别。要取得中级经济师职称,需要参加经济专业技术资格考试。 按专业可分为农
首先这个证书就是一个升级的力气,比如在银行正确或者是这些领域工作的,就是可以作为升职利器的,还有就是有些国家或者是企业单位也会作为薪资水平的标准,一般来说这些还
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