时空归宿
如果你参加的是人力资源社会保障部(原劳动部)组织的人力资源考试,那么试题是全国统一的,每年5月和11月第三个周末全国统考。(除北京和上海地区会加考英语,其他的都是一样的)
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不考原题。企业人力资源管理师考试为全国统考,除了上海以外,各地区考试题目一致,是人力资源与社会保障部命题,题库原题基本都是历届真题不会再考。人力资源管理,人事管理的升级,是指在经济学与人本思想指导下,通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用,满足组织当前及未来发展的需要,保证组织目标实现与成员发展的最大化的一系列活动的总称。
人力资源管理员的考试成绩是可以全国通用吗?比如说在江苏参加考试,只过了一门。到海南再考一次,原先的成绩可以保留吗,还是全考。
两者没有可比性。工程师是技术领域的,是职称,可享受国家相关待遇,而人力资源管理师不是,它只是职业资格,没有国家相关待遇。
人力资源管理师并不等同于中级经济师,中级经济师报名科目中包含人力资源管理专业,考试通过后取得的证书名称为“人力资源管理师”,这里的中级经济师人力资源专业证书可以
人力资源题库 ·人力资源题库:技能案例分析·人力资源题库:计算题实例·人力资源管理国家职业资格二级考试题(操作技能)·企业人力资源管理员操作技能试卷(三级)·
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