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人力资源管理师一级不属于职称，是职业资格证书。企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员（国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）、高级人力资源师（国家职业资格一级）。凡考核合格者，由国家人力资源和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。
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佑佐在其他方面的名气很大，但是人力资源方面的培训怎么样不是很清楚。您考虑南京领航的人力资源培训。它是目前南京市场上资质最好的，而且是南京市唯一有资质能够开设人力资源一级培训的培训机构。具体联系：王老师：84761068、84761061
人力资源师各个级别的考试都会有理论知识和专业技能两门科目，一级考试多出一项综合评审科目。考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利
秀之美--艳梅 评论（2） 2025-07-28 一级人力资源管理师证书是人力资源管理类证书的最高级别，在人力资源管理领域具有极高的含金量。 应届大学生可以考人力资源资格证，但是必须通过企业人力资源管理师正规培
小小小文er 评论（1） 2025-07-29 人力资源师的作用 身边很多人都考了人力资源师，那么人力资源师究竟是什么呢？有什么作用呢？下面就跟随我一起来了解吧！ 一、 定义及分类 人力资源师即人力资源管理师
若曦0518 评论（1） 2025-07-29 人力资源管理师证为国家认可统一考试的昆山也有考点你要报的话新思维教育最先做的你要去现场看看现在还有补贴
catcat654321 评论（2） 2025-07-29 1、制定学习计划确定要复习的科目，结合自己的时间，制定一个切实可行的学习计划。学习计划应根据自身情况明确每天看哪一章，哪些节，做多少习题。复习时间要安排合 理，
非你莫属88 评论（3） 2025-07-29 优质人力资源师证问答知识库
