北京人力资源师中级职称

法律分析：根据国家相关通知指出，补贴标准应根据取得职业资格证书或职业技能等级证书有所区别。 职工取得初级 (五级)职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1000元；职工取得中级 (四级)职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过1500元；职工取得高级 (三级)职业资格证书或职业技能等级证书的，补贴标准一般不超过2000元。 同一职业 (工种)同一等级只能申请并享受一次技能提升补贴。为充分发挥失业保险预防失业、稳定就业作用，鼓励企业职工提升职业技能，提高职业转换能力，北京市人力社保局财政局印发《关于参加失业保险的企业职工享受技能提升补贴有关问题的通知》（京人社就发〔2017〕169号）。169号文件明确，自2017年1月1日起，依法参加失业保险三年以上、取得技能人员职业资格证书或职业技能等级证书的企业职工，可申请参保职工技能提升补贴（以下简称“技能提升补贴”）。北京市人力资源和社会保障局北京财政局 《关于印发相关配套文件的通知》（京人社能发〔2019〕142号），对于2019年1月1日至2021年12月31日新取得初级工、中级工、高级工、技师、高级技师等国家职业资格证书或职业技能等级证书，且在本市缴纳失业保险12个月（含12个月）以上的企业职工，分别按照1000元、1500元、2000元、2500元和3000元的标准给予个人技能提升补贴。相关配套文件的通知》（京人社能发〔2019〕142号），对于2019年1月1日至2021年12月31日新取得初级工、中级工、高级工、技师、高级技师等国家职业资格证书或职业技能等级证书，且在本市缴纳失业保险12个月（含12个月）以上的企业职工，分别按照1000元、1500元、2000元、2500元和3000元的标准给予个人技能提升补贴。为推进“互联网+政务服务”，提高经办效率，便利群众办事，北京市人力社保局印发《关于做好技能提升补贴经办工作有关问题的通知》（京人社就发〔2017〕281号），符合条件的企业职工可以通过街道（乡镇）社会保障所、互联网渠道（市人力社保局官方网站的公共服务平台、市人力社保局微信公众号“北京人社”、市人力社保局官方APP）进行申请。

法律依据：北京市人力社保局财政局印发《关于参加失业保险的企业职工享受技能提升补贴有关问题的通知》（京人社就发〔2017〕169号）169号文件明确，自2017年1月1日起，依法参加失业保险三年以上、取得技能人员职业资格证书或职业技能等级证书的企业职工，可申请参保职工技能提升补贴（以下简称“技能提升补贴”）。北京市人力资源和社会保障局北京财政局 《关于印发相关配套文件的通知》（京人社能发〔2019〕142号），对于2019年1月1日至2021年12月31日新取得初级工、中级工、高级工、技师、高级技师等国家职业资格证书或职业技能等级证书，且在本市缴纳失业保险12个月（含12个月）以上的企业职工，分别按照1000元、1500元、2000元、2500元和3000元的标准给予个人技能提升补贴。相关配套文件的通知》（京人社能发〔2019〕142号），对于2019年1月1日至2021年12月31日新取得初级工、中级工、高级工、技师、高级技师等国家职业资格证书或职业技能等级证书，且在本市缴纳失业保险12个月（含12个月）以上的企业职工，分别按照1000元、1500元、2000元、2500元和3000元的标准给予个人技能提升补贴。为推进“互联网+政务服务”，提高经办效率，便利群众办事，北京市人力社保局印发《关于做好技能提升补贴经办工作有关问题的通知》（京人社就发〔2017〕281号），符合条件的企业职工可以通过街道（乡镇）社会保障所、互联网渠道（市人力社保局官方网站的公共服务平台、市人力社保局微信公众号“北京人社”、市人力社保局官方APP）进行申请。