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中国社科院课程研修班开设了人力资源管理专业进行招生,受到了广大在职人员的关注,那么,具体的招生动态是怎样的呢?中山大学课程研修班招生信息网招生老师为大家一一道来。通过对中国社科院课程研修班的招生简章了解到,开设的人力资源管理专业课程有很多,主要是在研究生院展开招生工作的。中国社科院课程研修班研究生院是招收人力资源管理专业的主要学院,根据该专业不同的研究领域,开设课程班。包括:企业单位、国际职业规划师、劳动关系与社会经济、人力资源管理与开发等等,都是根据当今社会的需求开设的,受到大家的广泛欢迎。或者关注在职研究生教育网微博,与博主进行实时互动,了解课程研修班的实时信息。中国社科院课程研修班研究生院针对人力资源专业课程制定的学习都是2年,在收费方面也是比较便宜的,除了人力资源管理方向课程需要交纳31000元的学费以外,其他课程只需交纳25000元的学费即可。上述中国社科院课程研修班课程都是以五月同等学力申硕的形式进行招生的,大专学历的在职人员就可以报名,在完成课程学习之后,可以获得课程结业证书;满足条件者,具有申硕资格,通过5月申硕并完成其他相应要求顺利毕业者,可以获得硕士学位证书。为了满足人们对课程研修班知识的追求,还开设了人力资源管理高级课程研修班课程,制定的学习时间是2年,论文撰写时间是半年,每位学员需要交纳的学费是万元。完成修完全部课程且考试成绩合格者,颁发《中国社会科学院研究生院高级课程研修班结业证书》;符合同等学力申请博士学位条件的学员按照该校的要求进行博士学位的申请。或者关注在职研究生教育网微信,账号是cnzzyedu,通过微信进行报名,目前微信报名正在促销,促销详情请点击微信报名大促销。考研政策不清晰?在职申硕有困惑?院校专业不好选?点击底部官网,有专业老师为你答疑解惑,211/985名校研究生硕士开放网申报名中。

职责 1、参与拟订和完善集团公司薪酬管理制度,建立适应企业发展需要的分配制度;根据国家劳动工资政策和集团公司薪酬管理制度的规定,负责具体的劳动工资工作。 2、协
哆啦瞄瞄 评论(2) 2026-02-20 人力资源管理师工作职责有哪些 人力资源管理职责是指人力资源管理者需要承担的责任和任务。那么人力资源管理师工作职责有哪些呢?下面就来和我一起看看吧。 人力资源管理
果果果大美 评论(2) 2026-02-21 学历提升机构太多了,在选择的时候要选择正规的的机构,当然还要看以下几点:一、优先选择品牌较大、口碑好、成立时间较长的培训机构。在自己了解之余,也可以咨询下考友的
windy幸福快降临 评论(3) 2026-02-21 您好,宇灏人力资源管理有限公司是一家专业从事人力资源管理的公司,它的主要业务包括人力资源管理、企业咨询、培训及招聘等。它拥有一支专业的团队,具有丰富的经验和知识
二階堂真红 评论(3) 2026-02-21 是什么?人力资源师报考条件分那些情况?让三才来为各位解答人力资源师报考条件的有关问题。 三才 老师说人力资源师报考分为一级、二级、三级、四级四个等级,人力资源师
史瑞克0111 评论(6) 2026-02-21 优质人力资源师证问答知识库