一级人力资源师按副高

职称对应国家一级=副高级职称；国家二级=中级职称；国家三级=初级职称。人力资源管理师考试属于国家职业资格体系中的一种职业考试，它属于职业资格类认证考试（原劳动局主办，属工人阶层），对应的职称是指以前国家干部身份的各种评价认证考试（原来人事局主办，属于干部领导），现在同属于人力资源与社会保障局管理因此根据相互对应的大致关系如下：国家一级=副高级职称；国家二级=中级职称；国家三级=初级职称。

副高职称评审需要以下流程：确认申报条件；提供申报材料，整理出申报资料；注册申报；网审，根据各评委会的修改意见修改资料；合格者将被分配受理号；材料装订，根据评委会通知时间地点至受理点进行材料和证件原件的比对；面谈环节；评审结果公示。职称是对专业技术人才进行科学客观的评价，为用人单位提供保证。有了职称，专业技术人员在行业领域内继续发展，晋升、子女中高考、积分落户、提高薪酬待遇及社会地位，职称将带给你事业的另一个高点。