miumiu大酱
现在很少人考四级了啦,一般都是从三级开始考,我考过三级,三级的教材是两本书就够了;一本蓝皮书《企业人力资源管理师三级》和一本绿皮书《企业人力资源管理师基础知识》,不知道四级的教材是不是把级别一改业是这样两本教材《企业人力资源管理师四级》和一本绿皮书《企业人力资源管理师基础知识》,基础知识在每个级别都是通用的。满意请采纳
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有条件还是直接考三级吧 三级和四级的程度差不了太多。基本上考试的话 只看2本书就够了,一本教程,一本基础知识。都是中国劳动社会保障出版社出版的,再结合历年真题做题,对照复习书上的知识点。要是在徐州的话,建议你去报个培训班,徐州博思智联不错,你可以试试。希望可以帮到你。
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zxwh004 的回答很不错啦但一定要学《管理学》,人力资源如果没有全面的知识,很难提升和全盘把握的。还有就是尹隆森的《现代企业规范化管理》视频很不错,虽然老,
听我的,不要考,我就是学人力资源管理专业的,四级根本就没用,最起码也得是三级。
现在很少人考四级了啦,一般都是从三级开始考,我考过三级,三级的教材是两本书就够了;一本蓝皮书《企业人力资源管理师三级》和一本绿皮书《企业人力资源管理师基础知识》
人力资源管理师四级教材:1、《职业道德》;2、《企业人力资源管理师基础知识》;3、《企业人力资源管理师四级考试指南》;4、《企业人力资源管理师四级考试教材》。出
二级和三级考试对以上内容要求掌握的程度不同。国家统考教材:《企业人力资源管理师培训教程》(二级)、(三级);《《国家职业资格考试指南》(二级)、(三级);《企业
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