二级人力资源管理师兼职

在大学期间可以考哪些含金量高的证书？想为将来就业增加机会。今天，就带大家一起来看看那些含金量高的证书。01教师资格证第一个就是很多小伙伴们正在考的教师资格证书了，教师资格证证书是从事教育行业的必备证书，通过率较高，通过后能够参加教招考试，成为在编老师。报考教育部门的公务员也很占优势，也可以去教育机构当老师或者去学校当行政工作人员。有了这个证书，就多了一些职业选择。教师资格证报考限制少，是考试群体最广泛的证书之一，很多小伙伴们在大学期间就考取了教师资格证。02法律职业资格证书国家统一法律职业资格考试（简称“法考”）的前身是国家司法考试（简称“司考”）。担任法官、检察官、律师、公证员、法律顾问、仲裁员（法律类）及政府部门中从事行政处罚决定审核、行政复议、行政裁决的人员必须通过法律职业资格考试。自2018年法考改革以来，每年通过率保持在10%-15%，考试难度还是比较大的。同时，对参加考试的考生专业也进行了限制，报考条件如下：考法考不仅能获得法律行业从业资格，还能获得基本的法律常识，在工作、生活中学会用法律武器保护自己。如果要考公务员，有法律职业资格证书，也是加分项哦！03翻译专业资格水平证书如果是学语言的小伙伴们，比如英语或小语种，可以试着考一下各类翻译证书，一般有笔译证书和口译证书，证书不同，从事的翻译工作类型也不同。证书级别不同，收入水平也不同哦！有了证书后，可以接一些项目的短期兼职，如果是口译员，可以当随行翻译，如果特别优秀，则可以竞聘一些大型体育赛事的同声传译。如果是笔译员，则可以接一些书籍出版的翻译。如果小伙伴们对语言感兴趣或者自身具备语言天赋，可以尝试着报考一下。04注册会计师（CPA）注册会计师是我国财会界最高级的证书，是从事执业注册会计师的入职门槛。会计师考试由审计、会计、财务管理、税法、经济法、公司战略与风险管理6门科目组成，6门考试在5年内完成，平均每年单科通过率在20%左右，可见其考试难度之大。如果有1科第五年没过，第一年通过的那科就要作废，通过6科就可以取得专业阶段合格证，会有一个专业证书编号，只有拿到那个编号才能报考综合阶段，综合阶段也是在5年内通过，通过综合阶段，就有一张全科合格证书。难度与含金量成正比，注册会计师考试难度大，但该证书确实对从事财会行业的小伙伴有很大的用处，是自身实力的证明。05执业医师证书执业医师证是我国从业医师必须拥有的证书，属于医疗技术方面的认可，证明持证人具有独立从事医疗活动的技术和能力。该证书也是判定医师是否具有从医资质的最重要标准，没有获得执业医师证的所谓“医师”属于“非法行医”行为。随着疫情的爆发和人口老龄化的到来，越来越多的人关注医疗行业和大健康产业，医疗行业的缺口也很大。如果感兴趣，可以试着考取一下，对自身健康也是很有益的。06人力资源管理师证书人力资源管理师是国家劳动和社会保障部推出的职业资格之一，是由国家劳动部统一组织考试，全国统考一年两次，分别为每年五月份和十一月份，考试合格后由国家劳动和社会保障部颁发人力资源管理师（国家职业资格二级）职业资格证书。国家规定企业人力资源人员必须持有相应的职业资格证书才能上岗。持有该资格证书者，表明其已具备了从事人力资源管理所必备的学识和技能，也是企业管理工作者向更高层次发展的新起点。如果想要从事人力资源管理相关的工作，可以试着考取一下。07心理咨询师证书随着物质水平的提升和医疗条件的极大改善，人们的身体状况都得以改善，寿命也延长了。但社会压力却与日俱增，很多人出现了心理健康问题，人们开始关注自己及他人的心理了。心理咨询师也开始进入了人们的视野，懂得心理学或者拥有心理学的相关背景也成为求职的加分项。国内的心理咨询师分为一二三级，报考标准条件不同，一般要求有心理学、教育学和医学专业的教育背景。小伙伴们如果符合报考条件，可以试着报考一下，对求职就业还是很有帮助的。08计算机等级证书现在都是电脑办公，所以在求职时，具备一定的电脑办公技能是必须的。计算机等级证书就是对我们电脑办公技能的最好证明。计算机等级证书分为一级、二级、三级、四级等四个等级，一般的在校大学生会考计算机二级证书。小伙伴们可以根据自己的工作需要考取等级证书。09英语四六级证书报名时间：上半年3月份，下半年9月份。考试时间：笔试每年开考两次，分别于6月份和12月份举行；口试每年开考两次，分别于5月份和11月份举行。报考要求：在校大学生。全国大学英语四、六级考试（CET）是由教育部主管的一项全国性英语考试，是国内认可度高、适用面广的英语能力证书。四六级证书已成为考研复试和求职的标杆，很多企业对四六级都有硬性要求，尤其是跨国企业和国内的领军企业。以上就是含金量比较高、有利于职业发展的证书了。小伙伴们可以根据自己的需要或者兴趣考取~作为大学生必考的证书，四六级证书是非常具有含金量，无论是考研或者找工作，都有极大的竞争优势。