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辉love玉
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V大米爸爸V

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未来执业药师发展前景如何,市场需求大吗   一直以来,人们对于药师的认知都停留在“抓药”的阶段,相对于医师的不可或缺,药师往往不被重视。但其实药师是和医师同等重要的。近年来,随着国家对于药师方面的不断改革,药师的地位悄然发生了变化,所面对的机遇也越来越多。   2019年3月20日,国家药监局、人力资源社会保障部在原执业药师资格制度基础上,制定了《执业药师职业资格制度规定》和《执业药师职业资格考试实施办法》,其中规定:通过全国统一考试取得《执业药师职业资格证书》的人员,且符合职称评审相应条件的,视为具备主管药师或主管中药师职称。要知道职称反映了专业技术人员的学术和技术水平、工作能力和工作成就,职称越高,享有的社会经济和福利待遇也越高,在落户、养老金、内部晋升等方面起着关键作用。这就侧面说明了,执业药师的前景光明。报考执业药师,不再单单只是为了行业资格准入,也为日后的职业规划以及岗位晋升提供了一条更宽广的路。   目前全国执业药师数量缺口仍然很大,根据国家药监局执业药师资格认证中心数据,截至2019年底,全国执业药师注册人数为6万人,其中注册于社会药房的执业药师5万人。而公开数据显示,截至2019年底,我国零售药店数量为49万家左右。也就是说,目前要满足每个零售药店配备一名执业药师这一条件,仍缺少5万执业药师,更何况每家药店需配备两名执业药师。   故而,执业药师已经成为医药行业人才中的热门人才,然而想要取得执业药师证可不是一件容易的事情。目前国内对于执业药师的考试越来越趋向于“以用定考”,现如今的药师考试中综合分析题、实例题、跨章节甚至跨科目的考题越来越多,考题难度也越来越大,所以合格率越来越低。除此之外,中专学历将于2021年不能报名执业药师考试,执业药师的门槛可将是越来越高。由此可见,执业药师的含金量可谓十足。   需求决定市场,由于执业药师的紧缺,执业药师的薪酬一路飙升。在各种不胜枚举的招聘活动中,医药行业招聘的生产厂长、业务主管、药店经理等许多高级职位,都需要应聘者持有“执业药师资格证”。拥有执业药师资格证的高级管理人员收入十分丰厚,通常采取年薪制。在招聘网上也可以看到,执业药师的月薪可达万元以上,也是十分可观。   时代在前进,执考的改革也将深度影响着许多药师的命运,大环境让执业药师资格成了药品行业的刚性需求,也给了业内人士创业、晋升、涨薪的好机会。报考执业药师绝对是一个明智的选择。

2017年执业药师作用

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狂狼行天下

您好,很荣幸有机会来参与回答。这个问题怎么说呢,首先不论值不值,有能力能考到也是对自己能力的一种认可。学习了药学类专业,有了这个证书更能证明自己的专业水平。 再者,这个考试逐年都在修改考试大纲,考试内容也更灵活实用,更接近实际情况。这也给备考者带来了一定的挑战。以往的话很多知识点只要死记硬背就能考过。现在不同了,还需结合工作中的实际操作进行一些分析,转换,灵活应用,才能考过。在以往没改革之前我也是考了很多次才拿到证。当然这也跟备考时的用功程度以及基本功扎实程度有关。 如今持证的人远远低于市场需求,证书本身含金量也在所有执业资格证书中排第十位左右。就业前景还是不错哦,除了执业药店,医药公司,还可以自己开药店。医药企业的质量负责人也要求必须有执业药师证。 总之,努力付出总会有回报的,愿你早日成为一名执业药师。 现实就是执业药师取得资格认证的人数增加,但注册率仍然偏低,且执业药师地域分布不均。不在事业单位的,我还是建议有精力就行去考个呗! 如果事业单位的药师,医院不认可,没必要,继续教育费用自付;执业药师证不允许挂靠药店,不值!如果企业人员,执业药师供不应求,值。 1、零售药店分级来临,药师缺口增大 零售药店分级已经成为一种趋势:广东食药局印发《药品零售企业分级分类的管理办法(试行)》的通知,自2018年4月15日起,广东省将根据药品零售企业设置条件与药品经营范围、经营规模的适应程度,核定的经营范围从小到大分为一类、二类和三类,相对应的企业分别简称为一类店、二类店和三类店。 目前市场上的药店47万家,根据最新政策,关于企业分级分类管理,一二三类药店平均需要4-5人,药品营业场所面积每超出开办标准100平方米,需增加1名执业药师。以4人来计算,总共需要接近200万个证书,而拿到证书的有90万人,已经注册的仅仅只有40多万人,执业药师市场缺口巨大。 2、新开药店必须配备两名执业药师 2017年9月,合肥市食品药品监督管理局印发《合肥市加强药品零售企业监督管理暂行规定》,要求,自2017年10月1日起,新开药店需要配备2名注册到该药店的执业药师,且其工作单位应与《执业药师注册证》载明的执业单位一致,不得在其他企业兼职;经营范围中有中药饮片的,应配备执业中药师。 这就意味着,开药店必须配备执业药师。在“十三五规划”要求下,相信各地会相继出台相关规定,确保“一店一至两名执业药师”,市场对执业药师的需求量将达到新高;而且目前我国执业药师注册数据看起来庞大,实际上缺口非常大! 3、零售药店主要管理者必须是执业药师 去年年初,国务院印发《“十三五”国家食品安全规划》和《“十三五”国家药品安全规划》,《规划》中提到,“到2020年,药品质量安全水平、药品安全治理能力、医药产业发展水平和人民群众满意度明显提升。” “执业药师服务水平显著提高。每万人口执业药师数超过4人,所有零售药店主要管理者具备执业药师资格、营业时有执业药师指导合理用药。” 不久前,广东省食品药品监督管理局关于印发《药品零售企业分级分类的管理办法(试行)》中也提到:“企业法定代表人或企业负责人应具备执业药师(或执业中药师)资格”。 而截至2017年12月底,全国执业药师注册人数为408431人,目前,平均每万人口执业药师人数仅为0人,执业药师的缺口一直都在。 4、2017年度执业药师通过率创近年新高 2017年度全国执业药师资格考试报考人数为675179人,实际参考人数为523296人,参考率50%,合格人数152770人,合格率为19%,比往年高出了10%左右,创近年新高。 2017年考试时间推迟、考生素质不断提高固然是重要的影响因素,但是,目前市场上对执业药师的需求量大,执业药师供不应求也是一个不可忽视的原因。 由此推断2018年证书还会有一个放量的状态,通过率不会降太低。 5、多地出现药师门诊,药师作用增强 目前,北京、黑龙江、广东等省市相继出现“药师门诊”。广东医院开设的药师门诊主要分为三大类:药师医师联合门诊、药师综合门诊、药师专科门诊。 在经过医院及科室的许可,且临床药师直接开的药物多是基础性常规药物,或是在复诊时根据医师初诊处方药物开药时,在与医院沟通并确认的基础上,医师将处方权“协议”给临床药师,允许临床药师来对病患进行开药,也就是说临床药师拥有“协议处方权”。 药师门诊的出现,让执业药师走向临床,药师的作用进一步增强。 6、电子处方流向药店,经药师审后可销售 进入3月以来,重庆和天津食药监局相继发布零售药店试行凭电子处方销售处方药政策(以下简称“电子处方试点”)。此前该政策在全国各大城市以及广东等地有零星试点,但今年以来有加快试点趋势。 短期来看,电子处方对药店最直接的贡献是带来大量的精准客流并提升了处方药的销售,部分项目可使药店客流量呈2-3倍提升。长远来看,药店可通过互联网医疗手段提升服务能力,推进多元化销售,进而提升药店的经营效率。 按照《药品经营质量管理规范》开展经营和质量管理的相关材料;同时,按照四川省卫计委相关文件赋予电子处方的合法定义,电子处方首先来源于“具有合法资质的医院”,其次是“具有合法资格的医师”开具,通过互联网信息化手段,传到药店的终端设备,经药店执业药师审后方可销售。也就是说,一个药店中如果没有执业药师,有电子处方也卖不了药。 7、家庭药师被纳入家庭医生团队 家庭医生团队负责着基层首诊和慢病管理等工作,随着家庭医生团队专业性的不断加强,药师加入是必不可少的,加入家庭医生团队的家庭药师,或许可以成为一种新兴职业发展起来。 不仅如此,国家也即将出台《中华人民共和国药师法》,从已经发布的《药师法》草案中我们可以感受到,随着《药师法》的出台,药师所拥有的执业权利将得到进一步保障和完善,其 社会 地位也将逐步提高。 不值钱,我家夫妻一人一个执业药师证,躺家柜子里,好多年了 我觉得因人而异。 我有一本执业药师证,但是我在医院工作。拿下这本证书费了我好大劲,每次上夜班都看书。这本证书至今为止没有给我带来任何金钱上的收益。但是有一个好处,单位会统计你是不是执业药师。执业药师每年要进行继续教育,得交二百块钱。这二百块钱医院会给你报销。执业药师继续教育可以获得二十学分,这个比较好,算是唯一的好处,每年医生护士药师都会统计学分。有这二十分在手,就不太发愁了。 我朋友在药店工作,据说有执业药师证会比较好,至少能提现在工资上。会比别人每月多拿二三百块钱。 为什么我们医院对执业药师没有任何奖励但是人人都要考这个证呢?我想他们是想给自己另外留一条出路,万一哪天不在单位工作或者退休了,想工作的话就可以轻松找到。 再说说挂证这个事情,前几年可能还可以,但是这几年查的非常严格。还有人找我让挂证,但是我拒绝了。我所知道挂证的人,早几年都把证书要回来了。不要抱有幻想。 如果是中药学或者药学毕业的同行建议尽量考个证。因为不管以后有没有用,最少还是执业药师,未来政策一变,可能就很吃香了。但是现在普遍执业药师的含金量不高。 业药师是做什么的呢?相信许多人去药店买药都会遇到这样的问题,不知道自己得的病该吃哪种药?那么这个时候就需要一个专业的人员来解决问题。此时执业药师的作用就出现了!那么执业药师的前景又是如何呢? 执业药师供不应求 据了解,随着新修订的药品管理法即将实施和药品分类管理制度的逐步推行,执业药师将在药品生产、经营和使用领域发挥越来越重要的作用。虽然每年的报考人数在逐年上升,但现在还是相关方面人才还是很少。同时,现如今,国家要求售卖处方药的药店都必须有注册执业药师,同时若有执业药师对症下药,那么以后到药店买药再也不会感到眼花缭乱。 无疑,我国执业药师的缺口是巨大的。但是每年的执业药师考试通过率依旧非常低,仅在10% 20%之间。由于2015年执业药师考试有较大调整,采用了新版大纲,进行了科目合并和增加,教材变化巨大,开始重视临床用药。药一倾向于专业知识,难度有所下降,但是药综、药二更倾向对临床实际应用,成为考试的拦路虎,药事管理与法规内容也有所增加。这使得考试实际难度大大提升。 然而执业药师考试依然炙手可热。一方面由于执业药师资格证书含金量高。另一方面,为了刺激执业药师队伍迅速增长,满足 社会 的需求,国家对执业药师的报名条件要求也一直比较宽松。这就意味着大多数人都有机会报考。 学历将成为重要因素 执业药师资格证,看起来对于药学专业的学生应该是有很大好处。但是,在现在的执业药师队伍里,药(中药)学类专业人员仅占比一半,本科及以上学历占比只有3%。2016年,国家食品药品监督管理总局执业药师资格认证中心发布的工作要点提出,启动执业药师分级定标工作。因此,学历可能会作为分级的重要因素。 但是,俗话说得好:纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行。执业药师是缺,但更缺乏的是有能力的执业药师。考证的意义是提升能力,不是一证就走遍天下了。因此,考下来证件是远远不够的,要想在这个行业生存的更好,还是需要我们的不懈努力! 考证书的目的决定值不值 值,用得上就值,用不上就不值。如果你在这个行业发展,那么就值。在岗药师每个月比别多800元,坐标辽宁省朝阳市小的不能再小的城市,月工资才2500,你说值不值。辛苦考下来放在柜子里面的无所谓值不值,肯定本身有更好的工作。

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毛毛512512

有用,会比普通药店店员工资高。全国药店营业员平均工资为3670元,近60%的人认为偏高了,也就是说,许多店员的工资根本达不到平均值。普通药店店员工资有多少,相信大家心里都有个数。而全国执业药师平均工资为5370元,从平均工资来看,药店营业员和执业药师两者之间工资相差1700元。执业药师,是指同时具有执业药师资格证书和执业药师注册证,并在药品生产、流通、使用单位执业的医药技术人员。执业药师主要提供药物知识及药事专业服务,他们是药物的专家,同时也是解答市民大众有关药物问题的最适当人选。1999年4月,人事部、国家药品监督管理局下发了《人事部、国家药品监督管理局关于修订印发〈执业药师资格制度暂行规定〉和〈执业药师资格考试实施办法〉的通知》(人发〔1999〕34号),明确执业药师、中药师统称为执业药师,执业药师资格考试实行全国统一大纲、统一考试、统一注册、统一管理、分类执业。2013年6月1日正式实施的《药品经营质量管理规范》(新版GSP)明确,“所有零售药店法人或主要管理者必须具备执业药师资格,否则取消售药资格”。

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爱在撒哈拉

执业药师是是专业药学技术人员证书,药品生产、经营、使用行业有很重要的作用。执业药师是指经全国统一考试合格,取得《执业药师资格证书》并经注册登记取得《执业药师注册证》,在药品生产、经营、使用单位中执业的药学技术人员。执业药师是药学技术人员的一部分,药学技术人员不一定是执业药师,但执业药师一定是药学技术人员。执业药师是药物的专家,同时是解答市民大众有关药物问题的最适当人选。全国执业药师资格考试由国家人事部、国家食品药品监督管理局共同负责。

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无敌幸运星1

1、可以在药店售药根据国家的相关规定,只有拥有执业药师证书的人才可以为患者提供药品咨询的服务,特别是在药店和医院的药房,必须要有执业药师来指导用药才行。而且,中药饮片,是需要有执业中药师证的人才可以售卖。所以,只有你有了执业药师资格证书,那你就有资格在零售药店或者是医院的药房任职。2、可以自己开药店规定,药店、药企等的法人或者是管理者必须要有执业药师证书,否则就不能开店或者是被撤销资格。所以,如果你有了执业药师资格证书,你也有开药店的能力的话,那你就有资格开药店了。3、可升职加薪很多药店和医院是鼓励员工报考执业药师资格证书的。所以,无论你是药店还是医院的员工,只要是你把执业药师证书考出来,小编认为肯定会有一定程度的升职加薪的。4、可个税专项扣除在个税专项扣除的继续教育里,执业药师资格证书成为了个人所得税扣除项了。拥有执业药师资格证书的人,可以申请3600元/年的个税专项扣除。

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龙舌兰日出shine

有用的,执业药师需求量是很大的。根据《国务院关于印发国家药品安全“十二五”规划的通知》(国发[2012]5号)的指示精神,会加快推进实施执业药师制度。执业药师是指经全国统一考试认证合格,取得《执业药师资格证书》,并经注册登记,在药品生产、经营、使用单位执业的药学技术人员。为强化对公众合理用药的指导,《规划》首次明确提出了在药店和医院药房配备执业药师的刚性要求。即,自2012年开始,新开办零售药店均须配备执业药师;到“十二五”末(2015年末),所有零售药店法人或主要管理者必须具备执业药师资格,所有零售药店和医院药房营业时有执业药师指导合理用药。逾期达不到要求的,取消售药资格。规划多次强调药品研制、生产、流通、使用的全过程与国际接轨,这是大势所趋。

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