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人力资源管理师的补考在一年内是可以补考一次的。无论几级，若有成绩不合格，则合格成绩均保留一年，没有考过的，都要在一年内进行补考的，要是补考没有考过的或是所有成绩均不合格，那么就需要重考所有的科目的。省级鉴定中心负责受理考生提出的成绩复核要求，成绩复核时间不超过六个月。另外，补考是需要重新缴费的，每个地区的补考费用是不一样的，我朋友在中鹏考人力资源管理师三级的时候，他没有考过的科目，补考的费用是需要考生另外缴纳的。
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一般根据规定，人力资源管理师每年举行二次，如果考试不及格可以申请补考一次，补考时间根据当地人力资源和社会保障厅（局）职业技能鉴定中心的通知而定，一般是统考后的第二个月进行。
一年考两次。第一次是在上半年的3-4月报名，第二次是在下半年的9-10月报名。报名材料 ：1、学历证书1份(学历证书要求原件,审核后退回)；2、身份证复印件2份
苹果香蕉最爱 评论（5） 2026-09-27 两次，人力资源二级是这样
会飞的小马123 评论（6） 2026-09-27 根据历年人力资源管理师补考的规定，一般单科成绩有效期为一年，有效期内可补考一次，补考只补未合格科目即可。也就是说，如果你只有理论知识没合格，而其他科目成绩合格的
小熊缭乱1990 评论（3） 2026-09-27 根据历年人力资源管理师补考的规定，一般单科成绩有效期为一年，有效期内可补考一次，补考只补未合格科目即可。也就是说，如果你只有理论知识没合格，而其他科目成绩合格的
吃货在学厨 评论（4） 2026-09-27 根据历年人力资源管理师补考的规定，一般单科成绩有效期为一年，有效期内可补考一次，补考只补未合格科目即可。也就是说，如果你只有理论知识没合格，而其他科目成绩合格的
zhouqian0825 评论（4） 2026-09-27 优质人力资源师证问答知识库
