造价师的电源

一级造价师年薪：15万至25万元根据前程无忧网2021年搜索“一级造价师”的薪酬，如下图

1、建设项目投资估算、概算、预算、结算、决算及工程招标标底价、投标报价的编制或审核。2、建设项目经济评价和后评价、设计方案技术经济论证和优化、施工方案优选和技术经济评价。3、工程造价的监控。4、工程经济纠纷的鉴定。5、工程变更及合同价的调整和索赔费用的计算。6、工程造价依据的编制和审查。7、国务院建设行政主管部门规定的其他业务。

造价工程师前景是非常好的。近年来，建筑工程行业发展迅猛，催生巨大的人才市场需求，造价工程师一直处于人才紧缺状态。数据显示，全国预计造价工程师需求在100万人以上，由于考试要求严格，资质审查细密，迄今全国已取得住房和城乡建设部颁发的注册造价工程师资格证者只有15万余人，人才缺口巨大。政策层面，从事建设活动的单位有没有在册的造价工程师是能否从事相关业务的关键，企业求贤若渴。但由于这类专业技术人员实难寻觅，在所有房地产、建筑行业人才需求中，注册造价工程师是最抢手的“香饽饽”，成为建筑、工程施工等企业竞相追逐的对象，造价工程师的身价也一路攀升，众多企业开出20万元以上的年薪，资深造价工程师年薪可达40万以上。由于考证难度高、通过率低，证书含金量颇高。【点击获取造价工程师培训学习资料】想要了解造价师的更多详情，推荐咨询中安建培，中安建培针对课程重难点内容和习题，搭配微课深入解析，帮助学员利用碎片化时间攻克难题，将学习效率最大化。鉴于案例是考试中难度最大的科目，为大幅提升学员答题能力，特设案例特训课程，帮助学员查漏补缺，快速提升答题能力。针对课程重难点内容和习题，搭配微课深入解析，帮助学员利用碎片化时间攻克难题，将学习效率最大化。【点击查询造价工程师报考条件】

首先，从行业构造上来说，大多数人的晋升都遵循着算量员—造价员—造价师这一道路。其次，相对于其它行业，建筑行业劳动力所占比例比较大，而各岗位的人才却依然是短缺的，这说明了有技术含量的人才依然是受宠的。最后，互联网的数据显示，造价工程师一直是近两年来的热招职位。14年为止全国注册造价工程师已达10万多人，而全国预计需求100万人以上。需求数量的提升也可以直接反应到造价人员的薪酬待遇上。据统计，现有造价人员工作经验在1-3年的，平均薪酬可以达到4000-6000;5年以上的，可以达到6000-8000;而造价工程师，平均薪酬都在10000元以上。可以说，钱景非常可观。综上所述，工程造价行业相比于其他行业来说，不论从岗位发展前景，还是薪酬情况，都有很大的优势。所以，如果你已经在造价行业了，那你要努力学习，争取有一天做到造价师的岗位;如果你还没有进入造价岗位，这个岗位，是个相当不错的选择。

关键是有人用你就是人才----没有人就是废才----造价工程师月薪大概不等根据各地区,一般2000---3000元有的多一点

现在造价工程师的工资都不高的2千出头些。但是造价工程师在一个项目的造价完成后，通常的做法是有一个分成，这里面做法很多并且各处做法不同，唯一相同的就是：可以分成。分成也是不错的收入啊！ 您现在还未取得注册造价师证书，还需努力，但是前途是很好很好的。建议您到设计·审计单位去工作。

住建部颁布的《造价工程师职业资格制度》和《造价工程师职业资格考试实施办法》中明确造价工程师分为一级造价工程师和二级造价工程师。 一级造价工程师的执业范围包括建设项目全过程的工程造价管理与咨询等。 具体工作内容： ①项目建议书、可行性研究投资估算与审核，项目评价造价分析； ②建设工程设计概算、施工预算编制和审核； ③建设工程招标文件工程量和造价的编制与审核； ④建设工程合同价款、结算价款、竣工决算价款的编制与管理； ⑤建设工程审计、仲裁、诉讼、保险中的造价鉴定，工程造价纠纷调解； ⑥建设工程计价依据、造价指标的编制与管理； ⑦与工程造价管理有关的其他事项。 二级造价工程师主要协助一级造价工程师开展相关工作，可独立开展以下具体工作： ①建设工程工料分析、计划、组织与成本管理，施工图预算、设计概算编制； ②建设工程量清单、最高投标限价、投标报价编制； ③建设工程合同价款、结算价款和竣工决算价款的编制。