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哈鲁咕噜
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天晴0608

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链接: 提取码: 5edi力资源(HumanResources,简称HR)即人事,最广泛定义是指人力资源管理工作,包含六大模块:人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬和劳动关系等。多用于公司的人事部门。也是公司的一个重要的职位。公司的人员招聘,培训,职员的考核,职员的薪酬,职员调动都和人事有关。

人力资源经济师哪位老师

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candy雨朦

于彩凤老师资深:中级人力10年授课经验l  副教授,人力资源社会劳动保障部认定的企业人力资源管理师培训师资,北京市人力资源社会保障局职业指导师评审组专家。l  兼任多家企业顾问、大型企业人力资源总监、管理咨询顾问公司项目管理咨询师等◇  经验丰富,对考试研究精准;◇  有实战经验,有自己的心得,独树一帜。◇  授课详细,非常适用于零基础学员。◇  授课案例丰富,易于学员理解。赵照老师新锐:中级人力3年授课经验,环球网校资深教研主管。l  硕士,中级经济师,中国注册人力资源管理师。北京某大学商学院人力资源管理教研室讲师,负责人力资源管理专业的教学及专业建设工作。l  现被环球职业教育在线聘为经济师教研组辅导专家。◇  非常了解学员,讲课趣味性十足◇  对考试总结深入浅出,讲义制作非常精细,出的试题贴近考试难度。◇  授课生动,且非常善于培养学员对于案例的理解能力

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大馄饨小馄饨

你可以把各个地方的老师讲的课都试听一遍,然后比较哪个老师的讲课风格你最喜欢,或者最适合自己。

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