中国教育百强健康管理师

健康管理师含金量不错工作选择也多这是一张健康管理师从业者必备的证书，它是职位晋升、加薪、调岗、求职的重要考核依据，由 国家卫生计生委颁发，不需年审，终身有效。希望回答能够帮助你

健康管理师是国家权威证书，是在国家资格清单目录中的职业。现在是卫计委组织考试，证书全国通用，终身有效。报考条件可以了解一下：符合以下条件之一者，可报名参加（三级/高级）考试：(1)具有医药卫生专业大学专科以上学历证书。(2)具有非医药卫生专业大学专科以上学历，连续从事本职或相关工作2年以上，经正规培训 达规定标准学时数，并取得结业证书。(3)具有医药卫生专业中等专科以上学历证书，连续从事本职或相关工作3年以上，经正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书考试时间：4月、6月、9月、12月第三周周六考试。具体时间以准考证上时间为准。可以在中国卫生人才网查看相关信息。

健康管理师证的认可度还是很高的。很多人针对健康管理师并并不是很掌握，只了解职业资格证是国家卫健委授予，全国性统一考试的。但是如果你从业与健康行业有关的工作中，无论你是护理人员、家庭医师、社区卫生服务服务项目工作人员，还是在校大学生、美容导师、高级营养师、身心健康培训讲师等，这一资格证书全是用考的。并且健康管理师一年有四次的考试机遇，在国家没有新上市大量约束性现行政策以前，越快去报名这一资格证书越发有利的。学习培训健康管理师本人获益，国家帮扶，通过学习健康服务基础知识，可以控制自己和亲人的身心健康，就是可以提升我们的日常生活品质;另外根据健康管理师国家统一考试，获得国家认同，那么就可以从业健康服务的有关工作中了，另外还能够享有国家巨额补助2000元。所以说针对国家高度重视的资格证书，在发展方向机遇也会大量。现阶段在我国全力布署全民健康发展战略，中国各省正不断完善医疗服务条接顾客件，对健康行业从业者的规定必然愈来愈多，假如之后想从业健康服务有关工作中，那么报考健康管理师资格证书便是必须的。1、疾控中心、体检科、社区卫生中心、等各级医疗卫生系统的医务工作人员;2、大中小学校的校属医院工作人员、医学类院校的在校学生;3、健康管理、健康咨询类公司或中心的工作人员，以及从事健康保险工作的从业人员;4、营养咨询公司、心理咨询机构、药店、养生会所、养老院(或老年公寓)；5、有意向从事健康教育、健康咨询、健康指导及相关的各界人士。综上所述，想要报考健康管理师证书的考生，还是可以抓紧时间去报考，这个证书在未来今年内的发展状况还是相当不错的。

我已经考过健康管理师啦~对这个流程还是比较了解的，我就挨个跟你说一下吧。考过健康管理师的考试时间是在每年的4月、6月、9月及11月，具体以当地卫健委公布为准。健康管理师资格证是国家卫健委人才交流服务中心和人社部职业技能鉴定中心联合盖章、颁证的，是红色的皮，如果是其他颜色的那就不会被卫生机构承认，所以一定要确定好是哪个部门颁发的资格证，不要弄混了！报考要求：(1)具有医药卫生专业大学专科以上学历证书。(2)具有非医药卫生专业大学专科以上学历证书，连续从事本职业或相关职业工作2年以上，经三级健康管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。(3)具有医药卫生专业中等专科以上学历证书，连续从事本职业或相关职业工作3年以上，经三级健康管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。目前比较支持通过机构报考，我找机构的方法就是看师资力量、确认证书、同行互相对比、网络评价和性价比，然后我就找到了我报名的那个机构，服务体验很不错，不会收完钱就找不到，有问题随时还可以问老师，挺负责任的。

首先健康管理师是在学校也能报名考试的！其次随着国家取消公共营养师、心理咨询师、按摩师、催乳师等的职业资格考试，留下的健康行业的资格证就是健康管理师，目前来说是比较权威、含金量比较高的健康管理证书。这个证书是由 国家卫健委 颁发的，全国通用，无需年检，含金量高。考下来以后还能领到国家补贴。拥有健康管理师职业资格，便拥有了健康管理权的资格，上岗须持有“健康管理师证书”已然成为未来的趋势。总体来说，健康管理师是从事个体和群体健康的检测、分析、评估以及健康咨询、指导和危险因素干预等工作的专业人员。跨越医学、营养学、心理学、中医学、运动学、康复学及慢性病管理等多学科，是健康产业最紧缺的复合型人才。在发达国家，健康产业已成为带动整个国民经济增长的强大动力。近年来，我国健康产业也开始步入快速发展的高速路，现在随着社会的进步，人们越来越重视营养、养生，现在医院看病的病人，大多数都是慢病，所以大健康行业，未来发展很好，健康管理相关人才就业前景十分广阔。所以健康管理师是未来前景可期的黄金高薪职业之一。

简单来说就两大块，心理健康知识和生理健康知识。也就一定的医学基础和心理学基础。健康管理是致力于科学的健康管理可以帮助我们保持健康，延长寿命，提高生活质量。健康管理师一般服务范围包括:一、建立完整的健康档案。包括个人基本资料、健康体检资料、病史资料、建档医生和建档日期等。二、进行健康评估。包括身体键盘评估和心理健康评估。可通过基于检测，心理测评，健康体检，问卷调查，收集与跟踪反映个人身体健康状况的各种信息，利用预测模型来确定参加者目前的健康状况及发展趋势，使参加者能了解是否有发生某种慢性病的危险性，以及和其他人相比，危险性有多大。然后，将根据疾病评估结果，针对健康危险因素为个人提供保持和改善健康的方法。三、出健康干预方案，健康管理内容与具体实施。基本包括“三高”管理，危险因素管理，体重管理，睡眠管理，膳食管理，家庭和谐管理，心理健康管理等。四、健康管理评价与效果评估，以自身为横轴，管理前后效果对比，以标准值为纵轴，管理前后结果评估。生物学身体机能方面评价，主要是评价体重、血压、血脂、血糖及脂肪肝等危险因素；以及心理学防控的评价、社会学方面的评价。