少儿英语培训班招生技巧

方式基本都是相同的但是竞争实在是太激烈了可以打广告在网站上让学员介绍再给学员介绍费各大招聘网站上都是招生的技巧之一

1.招生人员 招生组长,招生业务员。2.工作要求 统一管理,按照规定的时间完成招生目标。 组织有序,按照组长的安排,分小组进行蹲点,做到有纪律,有组织。 礼貌待人,业务...3.工作安排 发放宣传资料,让家长了解这次活动的内容。 在学生集中地大门口进行设点招生。 在...4.具体事项 在机构大设点,在设点时间中,必须保证有3名业务员在此进行招生。没有值班的业务员...5.工资分红 1~10人每人50元11~20人每人60元20人以上每人70元另以上为建议水平...

可以试试推出体验课，体验好了，家长就自然买单了。“1元体验课”小程序里很多家长，入驻的机构也很多，而且老会员分享课程给朋友，朋友下单后体验课的金额就归分享的老会员了，增加老会员的分享动力，达到“以老带新”的效果，可以试试

少儿英语班如何招生？那是面对这些学习英语的小朋友们的一个学习班。

市场推广 = 品牌曝光率 = 招生率 = 口碑

我们专门做托儿班的