人长得漂亮又是执业药师

随着“健康中国”的全面铺开，医药卫生体制改革不断优化，执业药师的前景还是非常可观的！需要特别注意的是，有想法考取执业药师资格证的朋友们，如果已经满足了报考条件，一定要尽早行动。一旦合格人数超过了市场需求量，未来的考试难度必然会加大，要想考证就要难得多了。想要了解更多考试相关信息，可以在手机应用商店下载来学宝典APP，课程视频、海量题库、最新考试变动、报名通道、打印资料全都轻松搞定。

由于缺口大，执业药师身价不菲。一般来说，药店的执业药师，基本工资就五六千，还要加上部分销售药品的提成。因此，大家都一窝蜂地去考执业药师。一般的药店销售人员，基本工资只有一千多、两千多，再加上销售药品的提成。因此，普通的销售人员，月薪可能只有三千多。而一个普通的执业药师，月薪至少也有六七千。中间相差三四千，所以凡是符合条件的人，都希望考取执业药师的资格。而且，考下执业药师资格证后，以往还有很多人把资格证拿出去挂靠，也会有一定的收入。不过，现在这种挂靠的比较少了，一般的执业药师都在一家药店工作。

执业药师在药店工作也是非常不错的呀，因为通过底薪，通过卖药的提成以及节药师的加成，整体加起来也有五六千的工资呢，而且不是太忙了状态之下。也就是说整体还是很不错的。如果在好一点的大店当中或者是在忙一点的情况之下，能过万也是有可能的。

执业药师在小型的药店或者连锁店上班还是很不错的，待遇也是非常不错。

因为这个职业说白了就是一个抓药的，不是真正的医生，所以很鸡肋。

大部分是因为历史因素，虽说医药不分家，但就目前社会生态来看，医生揽下药师的一部分活，似乎朝着畸形的方向发展。因而对于普通的药师，尤其是对于职称等级较低的药师们而言，从毕业后怀着满腔的热血进入到医院，却被日日的拣药、清理库存慢慢磨掉了棱角，一眼望十年。但国家为了药师们在不断推进《药师法》，《药师法（送审稿）》的核心之一，是要确立药师的职业定位，提高药师的服务能力。2022年7月，国家卫健委提到要构建一元化药师管理体系（将执业药师与医院药师合并管理），并通过药师立法的指引价值，推动药师服务模式的转变，并通过药学服务费的形式肯定新的服务模式的价值。国家药监局于8月4日给出了明确回复，要推动执业药师回归药学服务本职，并与有关部门探讨医保支付药店药品调剂费、药学服务费等工作。药学服务费作为药学服务的合理补偿，有利于调动药师的积极性，保障公众用药安全有效。不少“大三甲”也在不断推进临床药学服务和药学门诊，以局部为试点，相信很快就能普及全国。相信在各界共同努力下，会逐渐打破社会对药师的“刻板印象”。药学考试复习有瓶颈，考试宝典来帮你~领取备考资料可//。

发展前景是不错的。执业药师行业现状：现如今，在各个街道，都处处可见连锁药店、私人诊所。甚至一个新楼盘开盘后，超市、药店都已经成为标配，所以懂得经营管理又具有专业的医药基础的人，必将成为各大药店的领导者。药店的执业药师，基本工资就五六千，还要加上部分销售药品的提成。因此，大家都一窝蜂地去考执业药师。一般的药店销售人员，基本工资只有一千多、两千多，再加上销售药品的提成。因此，普通的销售人员，月薪可能只有三千多。而一个普通的执业药师，月薪至少也有六七千。中间相差三四千，所以凡是符合条件的人，都希望考取执业药师的资格。除此之外：(1)凡从事药品生产、经营、使用的单位必须配备执业药师;(2)实施药品分类管理、具有销售处方药和甲类非处方药资格的零售药店必须配备执业药师;(3)跨地域连锁经营的药品零售连锁企业质量管理工作的负责人必须是执业药师;(4)通过GSP认证的大中型药品零售企业必须配备执业药师;(5)通过GSP认证的药品批发企业质量管理机构负责人必须是执业药师;(6)通过 GMP认证的药品生产企业的质量管理机构负责人必须是执业药师;(7)县级以上医疗机构药房和制剂室必须配备执业药师。由此可见，行业对执业药师的需求是巨大的。由于执业药师资格证书含金量高，2016年，该证书被人民网评选为最有价值的十三张资格证书之一。另一方面，为了刺激执业药师队伍迅速增长，满足社会的需求，国家对执业药师的报名条件要求一直比较宽松。到2019年也有新的关于执业药师法律草案待实行。必定是越来越严格，更能体现国家对执业药师的高度价值认可和技能要求。所以整体发展前景是不错的。