国外执业药师的现状

中国执业药师证在芬兰无效。芬兰对社区药房的数量有着严格的控制，执照的申请者和经营者都应当是具有硕士学位的药师。执照的持有者如果年满68岁，执照的有效性就会自动终止，只有当有人放弃执照或者执照被终止时，政府才会批准新的申请者。我国药房药师现状。对于执照的申请者并没有身份的限制，只要先招聘一名执业药师就可以去申请执照，当执照申请下来之后，执业药师在药店就变得可有可无，成了摆设。目前我国执业药师数量已经达到19万人，其中大学本科及以上学历者将近1/3,大专学历、中专学历者各占1/3,执业药师队伍学历层次偏低。在药师队伍中，药厂占18%，药品批发和零售企业占5%，医疗机构占5%，跟芬兰相比，药房药师所占比重仍然偏小，这和我国目前实行的“以药养医”的医疗制度是分不开的。各地零售药店数量均远远大于当地执业药师的数量,也就是说,如果每个药店都要求配备执业药师,现有执业药师数量尚不能满足现有药店的需要。目前除东部地区的海南、西部地区的重庆、云南、贵州、西藏、青海外,各地现有执业药师数量均可以支持当地省会城市城区药店配备执业药师。东部地区省会城市城区已经基本实现药店配备执业药师;中部地区省会城市城区及部分西部地区省会城市城区也已基本具备药店配备执业药师的条件。

这些年，国家其实都有在出台提升执业药师的待遇的相关举措和政策。例如：2015年3月用徽章识别代表执业药师身份、级别；2019年3月执业药师考试报考政策改革，执业药师证书与职称正式挂钩；并加大对执业药师【人证不一】的挂证打击，以突显执业药师的岗位优势，拓展执业药师的就业空间；而且为了提高执业药师专业水平，今年继续教育专业科目破天荒地安排为60学时（每学时时长40分钟），全年累计2400分钟，计20学分，以不断学习及掌握药学知识水平，以巩固及提高执业药师的地位。《药师法》第二次征求意见稿也提出，药店药师和医院药师将统一准入，药店药师将合理流动到医院。这就说明，国家通过一系列的政策调控，有意把社会药房药师的职称标准与薪酬待遇对标医院药师。未来执业药师不管是职业发展还是薪资还有很大的上升空间，执业药师的社会地位、薪资收入提升也比较乐观。确保执业药师的待遇与价值，是良性发展执业药师队伍的关键。而提升执业药师的薪酬与地位，更是构建大健康的基础。我们有理由相信，随着各项保障执业药师举措的逐步到位，执业药师的第二个春天会来到！

执业药师(Licensed Pharmacist)是指经全国统一考试合格，取得《中华人民共和国执业药师职业资格证书》并经注册，在药品生产、经营、使用和其他需要提供药学服务的单位中执业的药学技术人员，是药物的专家，可以提供有效的药物知识及药事专业服务，为人民大众解答药物问题。下面我们一起来看看执业药师发展现状及发展前景。我国自1995年7月以来实施执业药师资格制度，明确规定国家在药品生产和流通领域实施执业药师、执业中药师资格制度。2012年国家药品安全“十二五”规划，明确提出要求推动执业药师立法，药品经营企业必须百分之百符合GSP(药品经营质量管理规范)的要求，规定2015年零售药店及医院药房全部实现营业时有执业药师指导合理用药。2017年2月，“十三五”国家药品安全规划，明确要求，到2020年，执业药师服务水平要显著提高，每万人口执业药师数超过4人，所有零售药店主要管理者具备执业药师资格、营业时有执业药师指导合理用药。由于药品属于特殊商品，许多国家均有规定：只有向政府注册的药师或药剂师才有资格负责药品的发放和调配，因此十三五规划对执业药师提出了“实施执业药师能力与学历提升工程，强化继续教育和实训培养”的要求。因此现阶段对于“执业药师”这一名词绝不仅仅只代表一个证书，而是表明每一位奋斗在一线的执业药师都肩负着重要的社会责任。

就今后的发展局势来看，药剂师就业前景其实还算不错了，毕竟现在医院诊所太多了，那个地方都缺不了药剂师。不过要就好业的话还算要看自己的个人能力。　　根据今年的报道来看，拥有执业医师证的高级管理人员一般采取年薪制，待遇丰厚。而近年来生物、制药行业的需求量比往年增大，药剂师专业是需求量较大的一个岗位。药剂师的就业可谓是十分广泛，小到大小城市的药房，而且国家规定每个药房至少一位药剂师。在国外，药剂师也是高薪职业中的一员。　　而根据《中国经济报》报道，今年生物、制药行业的人才需求量比往年增长较大。其中药剂师是需求量较大的岗位之一。而且药剂师的就业范围可以说的非常广泛的。在大中城市随处可以看见售药房，而根据法律规定每家药房至少要配置一位药剂师。　　除此之外，药剂师的就业范围还包括医院、诊所及其他医疗机构的药房;药厂、药物批发商;政府部门等等。在国外，药剂师也是高薪职业中的一员。