武汉中专教师招聘2021名称为啥改了呢

因为现在国家的成人大学政策越来越好，所以有一些非全日制的成人学生的能力并不一定弱于全日制学生，所以因此取消了这一限定去。

2021年教师招聘考试大纲预计会在2021年2月份发布，不过每年考纲的变动很少，因此可以先参考一下2020年教师招聘考试大纲进行备考，等最新的考纲出来以后再对增删的部分进行查缺补漏即可。

云南教师招聘分为三大类别：①特岗教师 ②事业单位D类（中小学教师类）③其他教师招聘。其中：其他教师招聘由各地方自行组织，没有固定考纲，2021年云南特岗教师招聘考试大纲延用2014年的，没有做更新。

结构化答辩，也称标准化面试‌‌，是相对于传统的经验型面试而言的，是根据所制定的评价指标，运用特定的问题、评价方法和评价标准，严格遵循特定程序，通过测评人员与被试者进行语言交流，对被试者进行评价的标准化过程。根据以往的考情分析，在面试过程中，除了说课或者试讲以外，面试过程中还会有结构化答辩。也就是在说课或试讲结束之后，考官会提问1-2个问题，以考察考生的综合素质。教师招聘考试使用结构化面试,目的是考察考生是否具有作为教师的相关能力。

对于教师的需求量变大，生源变多，因此条件也放宽了，全日制只是一种经历，并不能代表老师的能力，这样来说对想要报考老师的人来说变得更公平了！