人力资源可以考心理咨询师

2017年，心理咨询师资格证考试认定取消，所以不能报考了。

140项国家职业资格目录不包括心理咨询师资格证。也就意味着，之前已经考的心理咨询师资格证的，可视为水平能力的证明，但该职业仍会存在。现阶段各机构发的证书只能是培训合格证书。

扩展资料

专业的心理咨询师的工作主要包括以下内容：

1、从来访者及家属等信息源获得有关来访者的心理问题、心理障碍的资料；

2、对来访者的心理成长、人格发展、智力、社会化及家庭、婚姻生活事件等进行全面评估，概括心理和生理测查；

3、根据心理发展史和心理生理测查的结果，在心理咨询中发现来访者有精神障碍或躯体疾病时应及时请求会诊或转往其他专科。

参考资料来源：百度百科-心理咨询师考试

心理咨询师考试无法通过个人进行报名，报考人员需由授权的培训机构代报名。报考条件没有限定报考人员的专业，只要考生们具备教育部认可的大专及以上学历就可以报名该考试。

心理咨询师报考的条件

1、学历：不管哪个证书报考都有学历要求的，尤其是心理咨询师这样含金量以及权威性都非常不错的证书对于学历要求是挺高的，最低要求是大专学历才能报名。

2、专业要求：17年以后国家取消了心理学专业要求，非专业考生也可以报名参加考试，前提是需要经过专业培训，而具有心理学专业考生是不需要培训也可以参加考试的。

3、职称：职称是当考生学历以及专业都不满足时需要具备的条件，心理学、教育、医学等相关初级职称才能报考。

心理咨询师报名时间在每年的3月份和9月份，每年的报名时间有所差异，具体的考试时间、考试地点由各地的主考部门确定。

心理咨询师报名的材料

心理咨询师的报名材料包含个人报名表、身份证、学历证、近期白底免冠证件照（只收电子档），具体内容见下方：

1、个人报名表，打印后左下角签字，扫描成电子档；

2、身份证正反面电子照片；

3、学历证电子照片；

4、近期免冠电子照片（白底）。

在心理咨询师报名考试前，需提前准备好上述的报考材料，各个地区、不同的授权机构需要的报考材料略有差异，具体以考试机构发出的要求为准。

如果你是对口从事人力资源管理工作，心理咨询师没有企业人力资源管理师的意义大。因为注册成立公司，尤其是人力资源公司是必须聘用持有人力资源管理师证件的人员担任人力资源岗位的，对心理学没有要求。所以很多新公司会招聘人资岗位时候说持有人力资源管理师证者优先但是据我实际从业的人力资源工作来看，人才甄选、人才测评、职业发展规划等等地方都需要将心理学工具应用到位，所以具备一定的心理学知识肯定是没错的。人资实际工作中是用得上的。希望可以帮到你。