人力资源管理师中鹏

我现在是人力资源管理二级在考，选的是中鹏的课程，考试的难度还是有点大的，不能摸鱼要认真学，才可以通过。二级的报考条件是（以下条件满足一个）（1）取得相关的三级证书累计从事本职业或相关职业工作 4 年 (含) 以上。（2）取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等级证书) 的高级技工学校、 技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作 3 年 (含) 以上或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生累计从事本职业或相关职业工作 2 年 (含)以上。（3）具有大学本科本专业或相关专业学历证书并取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等级证书) 后累计从事本职业或相关职业工作 2 年 (含) 以上。（4）具有硕士本专业或相关专业学历证书并取得本职业或相关职业三级/ 高级工职业资格证书 (技能等级证书) 后累计从事本职业或相关职业工作 1 年 (含) 以上。（5）具有博士本专业或相关专业学历证书累计从事本职业或相关职业工作 2 年 (含) 以上。学历高年限的限制就短很多，所以学历还是挺重要的。

要看你报考什么等级的考试，三级和四级相对来说比较好考，报考的条件也比较简单。一级和二级的就难考了，报考的条件比较高，学历不够的话，工作年限的限制也是很长的。你要是觉得没什么把握，可以报考机构的，通过率会高一些，比自己学强。

不能的啊，二级和三级的考试是要分开考的，考完了三级才能考二级的，没有一起考的。而且级别的考试的条件是不一样的，具体的你可以问下相关的老师了解一下。

要考试的科目都通过了才算是通过了考试，但没有说要两科要一起一次考过，考不过是可以补考的。每个级别考试的范围 不一样，你要是想考的话，可以和他们先了解下考试的情况。

人力资源管理师的三级和二级是不能一起考的呢。现在的考试都是一级一级考的，先考了三级的再考二级的，而且每一级别的报考的条件是不一样的，需要符合相关的要求才能报考的，你符合了三级的考试条件，但是你不符合二级的考试条件啊。我之前在他们这里考的三级的，有老师的考点考试的难度也不会很大的，你现在可以先把三级考了，然后等二级的条件达到了，再考二级的。

是的，不可以一起考，人力资源管理师是需要从四级开始，一级一级的考到一级的，不能有跳考，这就跟读书是一样的，需要读了小学才读初中，读了初中才能读高中，是一样的道理，希望会帮你解答哦，当然，你在这里学习也还是不错的，老师会很耐心的讲解，并且讲题很有方法，想要考二级也是很快的，不用担心啦。

从去年开始就不是全国统考了，是省级出题，不过还是全国性的考试，所以也不用担心含金量会降低。老师们还是会根据考试的大纲开始教学，所以其实影响不算很大，就跟自考差不多的。

是要两科都通过了才可以申请证书，其中有一科没有考过可以补考的，不用太担心，背好老师讲的知识点，多做题目，平时都花点时间学习，考试一般是会通过的。