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人力资源考试难度较大,目前有国考和上海考试两种,上海人力资源管理师考试,是上海市劳动保障局、上海市职业技能鉴定中心受劳动保障部委托,根据上海的特点,自行开发该项目,并组织考试。考试由上海单独举行,时间与内容和全国不同。考试由劳动保障部主管,并由劳动保障部统一发证,属于国家职业资格认定的考试。另外,人力资源管理师考试不接受个人报名,必须参加正规的培训学习,有正规的培训结业证才能参加报名考试。就业前景:据统计,今年人力资源管理师的缺口,仅上海保守估计就在3万人左右。据了解,相关人才缺口在全国达50万人以上,而人力资源部门的月薪,大中型企业人力资源总监在10000元以上;人力资源高级经理在7000-10000元,人事主管一般在4000-7000元,人事专员月薪为2000-4000元,高薪,已使这一类职业成为当前人才择业的热门选择。假如以后想从事人事行业,建议在时间允许的情况下,考出来是很有优势的。
中国人力资源前沿网啊,他们的论坛很强,我一直在那里学习的,很多资料可以下,也可以上培训班,他们师资力量很强的。
考人力资源管理员,需要考哪几门 职业道德、理论考试、专业技能考试 考试分为理论知识考试和专业能力考核,“内理论知识”的容题型是单项、多项选择题;而“技能操作”考
人力资源网、中国人力资源网等。当然可以去天涯的人力资源论坛等等。不过我还是建议你加入地区的HR群或者社区,那样在处理当地事情的时候比较容易~
各位参加人力资源管理师考试的考友们,精心为您整理了“上海人力资源管理师资格证出国换发方法”供您参考,希望能帮助到您!祝您考试顺利!更多有关人力资源管理师考试的资
一.成绩查询 单科考试成绩合格者,成绩保留期为一年,在成绩保留期内,考生可参加一次补考。 省中心公布成绩后,向考生通报鉴定结果。有关通知请及时关注山西省人力资源
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