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人力资源管理师考试时间是2022年1月12日、13日。
作为人力资源行业中含金量和认可度很高的职称证书,人力资源经理证书吸引了许多人力资源和非人力资源行业从业人员申请考试,但许多人不知道申请考试需要什么条件。
首先来了解一下人力资源管理师证书是什么?
目前人力资源管理师等级分为:初级人力资源管理师(对应助理人力资源管理师职称)、中级人力资源管理师(对应人力资源管理师职称)、高级人力资源管理师(须通过评审获得职称)。
报名条件:
1)人力资源管理师(中级)报考条件(下述满足其一即可):
大学专科毕业之后,从事专业工作满6年;
大学本科毕业之后,从事专业工作满4年;
取得第二学士学位后或研究生班解压后,从事专业工作满2年;
取得硕士学位后,从事专业工作满1年;
取得博士学位。
2)助理人力资源管理师(初级)报考条件:
取得高中以上(含高中、中专、职高、技校)学历。
报名时间:
报名通常为每年的7、8月,各省份报考的时间和报考期限均不相同。
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人力资源管理师报名条件:四级:人力资源管理员 (具备以下条件之一者): (1)具有高中(中职)或同等学历,并从事本职业工作1年以上。三级:助理人力资源管理师 (具备以下条件之一者): (1)具有大学专科及以上学历,并从事本职业工作1年以上。 (2)取得人力资源管理员(四级)职业资格证书2年以上。二级:人力资源管理师 (具备以下条件之一者): (1)具有大学专科学历,并从事本职业5年以上。 (2)具有大学本科学历,并从事本职业3年以上。 (3)具有硕士及以上学位,并从事本职业工作2年以上。 (4)取得助理人力资源管理师(三级)职业资格证书2年以上。一级:高级人力资源管理师 (具备以下条件之一者): 取得人力资源管理师(二级)职业资格证书2年以上。人力资源管理考试,不接受个人报名,必须参加正规的培训学习,有正规的培训结业证。 报名是3月9月,考试是5月和11月!
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人力资源管理师的报考条件?人力资源管理师目前分四级,报考条件不同,如四级:具备以下条件之一者可申报四级: (1) 累计从事本职业或相关职业①工作 4 年 (含) 以上 (2) 取得技工学校本专业或相关专业②毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)或取得经评估论证、 以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书 (含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。(3) 高等院校本专业或相关专业在校生 ①相关职业是指企业管理、 行政管理、 管理咨询、 管理研究等职业。②相关专业是指工商企业管理、 行政管理、 管理科学、 劳动与社会保障、 劳动经 济、 劳动关系等。 ③相关职业资格证书 (技能等级证书) 是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理 职业功能具有关联性的职业资格证书。
一、报考流程 1、在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名; 2、由各省职业技能鉴定中心审核报名条件; 3、审核通过后,交考试费用,交齐费用后领取准考证
好多地方可以啊,同济,省人才,省人力 纳杰人才 .我同事就是在纳杰报考的,那蛮不错..希望楼主采纳,给点分吧
一般都是在人社局的职业技能鉴定中心这个要分省份 有的地方可以个人报名 有的地方 必须机构报名
人力资源管理师有4个级别。 人力资源管理师指获得国家职业资格证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等
人力资源管理师考试属于全国统考,考试时间固定。考试报名一般有两种方式。一种是自己报名。自己可以登录当地的职业技能鉴定网站,在报名期间会开通报名入口,按照要求完成
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