坏坏的小幸福
有案底的人不得从事以下职业：1、国家机关和司法工作人员，包括法官、人民陪审员、检察官、警察、外交人员等；2、法律相关职业，包括律师、司法鉴定员、公证员等；3、公司高级管理人员，包括董事、监事，国有独资企业、国有独资公司、国有资本控股公司的董监高等。【法律依据】《刑法》第十三条一切危害国家主权、领土完整和安全，分裂国家、颠覆人民民主专政的政权和推翻社会主义制度，破坏社会秩序和经济秩序，侵犯国有财产或者劳动群众集体所有的财产，侵犯公民私人所有的财产，侵犯公民的人身权利、民主权利和其他权利，以及其他危害社会的行为，依照法律应当受刑罚处罚的，都是犯罪，但是情节显著轻微危害不大的，不认为是犯罪。
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有前科对以下几种行业有限制：律师执业;注册会计师的相关资格;一些大型的单位在招聘时也会对是否有犯罪记录进行复核，甚至买房以及子女入学也会对有前科作出一定的限制。如果子女想进军校，父母的犯罪记录对子女的政审也会有一定的影响。公务员和其他单位对人员的招聘也非常严格，对一些有前科的人员也有很大的限制。一些证券行业的人员对有犯罪记录的人也有一定的限制。法律依据:《中华人民共和国注册会计师法》第十条：有下列情形之一的，受理申请的注册会计师协会不予注册：1、不具有完全民事行为能力的;2、因受刑事处罚，自刑罚执行完毕之日起至申请注册之日止不满五年的;3、因在财务、会计、审计、企业管理或者其他经济管理工作中犯有严重错误受行政处罚、撤职以上处分，自处罚、处分决定之日起至申请注册之日止不满二年的;4、受吊销注册会计师证书的处罚，自处罚决定之日起至申请注册之日止不满五年的;5、国务院财政部门规定的其他不予注册的情形的。
含金量很高， 未来可以从事的工作很多，比如说人力资源规划还有招聘配置，也可以从事培训与开发的工作，也可以做绩效管理人员，考试的内容一般是理论知识和专业能力。
sailwithjada 评论（3） 2026-07-21 会计主要看证，专业和学历相对影响没那么大
pollyshen206 评论（6） 2026-07-21 人力资源管理师的含金量是比较高的，因为人力资源管理师是人力资源行业的国家级升职考试，能够考取成功的人往往是这个行业特别优秀的人。人力资源管理师的就业前景肯定是非
蔻蔻妖妖柒 评论（3） 2026-07-22 可以，多看书，多背题，但是有些地方不接受自己报考，就看能否找到代报名机构了
快乐花蛇 评论（4） 2026-07-22 人力资源证好考。 人力资源师考试的难度并不是很大，充其量只能算中等难度而已。 企业人力资源管理师，共有四个等级：高级人力资源管理师（国家职业资格一级）、人力资源
cdzsmz5288 评论（1） 2026-07-21 优质人力资源师证问答知识库
