Magic侠女
国际注册人力资源,需要到国际认证协会,进行考试并成绩合格后,给予注册。目前中国的国际注册人力资源注册需要到江苏进行培训后,考试合格则给予注册,以下是具体的注册过程:国际认证协会International Profession Certification Association(简称IPA) 是专门从事国际职业资格认证及行业机构业务标准认证的国际职能机构,是中国区唯一经美国国务院签印并由中国驻美国大使馆认证认可的国际权威认证机构。国际认证协会下属人力资源法务师中国认证委员会,全权负责项目在国内的发展、规划和组织实施,国际认证协会人力资源法务师中国认证委员会2010年4月正式授权江苏吴鼎律师事务所在苏州地区开展认证培训工作。1、由国际认证协会IPA颁发《国际注册高级人力资源法务师》国际注册职业资格证书2、在人事部全国人才流动中心专业人才库备案,并颁发《高级人力资源法务师》备案表及注册卡。 3、提供常年免费电话咨询服务。本专业或相关专业,在单位从事人力资源管理工作、各级管理人员,劳务公司、人才服务机构工作人员,工会干部,有志于从事人员管理的其他人员。课程分初级、中级和高级三个级别,学员可以根据自身情况学习。
依依0317
是国家人力资源和社会保障部去年开始新设的一个职业能力培训项目。主要是针对近年企业劳动纠纷,劳动争议较多的情况设立的。考试通过可以获得全国认可的相应证书《人力资源法务咨询师》。个人感觉是人力资源的6大模块以后可能都会拆下来单独考证了,也许这样会学习得全面一些。
你好,我前年在河南凯若考过了人资三级不难考。
这个证书是国内刚推出的一个资格认证,主要是随着《劳动合同法》的正式实施,国内发生了很多企业与劳动者之间的劳资纠纷,给企业人事管理者带来颇多麻烦,企业败诉案件中有
怎么是法务师?没听说过,给个链接。
国际注册人力资源,需要到国际认证协会,进行考试并成绩合格后,给予注册。目前中国的国际注册人力资源注册需要到江苏进行培训后,考试合格则给予注册,以下是具体的注册过
这个证书是国内刚推出的一个资格认证,主要是随着《劳动合同法》的正式实施,国内发生了很多企业与劳动者之间的劳资纠纷,给企业人事管理者带来颇多麻烦,企业败诉案件中有
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