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隔壁老袁无敌
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威武的灰姑娘

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可以明确的告诉你,不属于中级职称。

在我国职称证书范畴中,已经没有人力资源管理师了,只有初级,中级经济师(人力资源方向)才能算是职称。

但是人力资源管理师算作国家职业资格证书,通过政府认定的考核鉴定机构,对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定,对合格者授予的证书。

扩展资料

考试级别

企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级)。

凡考核合格者,由国家人力资源管理师(原劳动和社会保障部)颁发相应等级的职业资格证书,并实行统一编号登记管理和国家人力资源和社会保障部官方网站网上查询,是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件,可记入档案,全国通用。

现已于职称并轨,对应关系:高级职称相当于国家一级职业资格证,中级职称相当于国家二级职业资格证,初级职称相当于国家三级职业资格证。政策上需要先取得资格,单位才聘任。

职业定义:从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。

职业能力特征:具有一定的学习能力、沟通能力、协调与合作能力、解决问题能力及计算能力、信息处理能力。

培训鉴定模式:面授方式;在校生方式。

鉴定方式:分为理论知识考试和专业技能考核。理论知识考试采用闭卷笔试方式,专业技能考核按照各等级技能需要进行。理论知识考试和专业技能考核均实行百分制,成绩皆达60分以上者为合格。人力资源管理师、高级人力资源管理师还须进行综合评审。

考试程序

第一.在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名

第二.由各省职业技能鉴定中心审核报名条件

第三.审核通过后,交考试费用,缴齐费用后领取准考证

第四.参加全国统一考试,考场由各省职业鉴定中心组织安排

第五.考试结束后,三个月至四个月内通知考试结果并发放证书(未通过者可以参加补考)

参考资料:百度百科-人力资源管理师

人力资源师与职称并轨了吗

296 评论(11)

王凡Angela

人力资源管理师不属于职称,是一种职业资格,跟职称没关系。企业人力资源管理人员职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级)。企业人力资源管理人员全国统一考试按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级)。

159 评论(13)

黑糖丸子

人力资源管理师现已于职称并轨,对应关系:高级职称相当于国家一级职业资格证,中级职称相当于国家二级职业资格证,初级职称相当于国家三级职业资格证。政策上需要先取得资格,单位才聘任

292 评论(13)

木叶星海

人力资源管理师是职业资格证书。劳动部和人事部合并之后,职业资格证和职称证并轨。国家职业资格和职称并轨之后,现在人力资源管理师各级别分别等同初级、中级和高级职称。如:人力资源管理师一级等同高级职称,人力资源管理师二级等同中级职称。搜索人力资源管理师,百度百科和360百科里写的很清楚。

239 评论(15)

jewelleryz

劳动部的证书仅为职业资格,不是职称!人事部推的各类考试才是职称!行业类或各部门的的都不是的!但效力在不同方面不同。如从业类考试,是各行业协会或各部署行政职能部门制定的,是从业必要证书。如:财政管理局的会计上岗证、建设部的物业岗位经理证、海关的报关证等。如职业资格类,像你考的人力资源管理师或助理级别、这类的还有秘书、物流师、理财规划师、营销师等国家统考职业大典中所列的。如注册的类的,注册会计师,它不是职称,但是会计人员都努力去获得的一个资格。职称类的:会计方面有初、中、高级。经济师也分初、中、高。工程师类:也按初、中、高。讲师、助教这类都列为职称。

248 评论(13)

春暖花开cai

劳动部和人事部合并之后,职业资格证和职称证并轨。国家职业资格和职称并轨之后,人力资源管理师各级别分别等同初级、中级和高级职称。如:人力资源管理师一级等同高级职称,人力资源管理师二级等同中级职称。

215 评论(15)

jiuxing2015

国家职业资格证书由低到高分为初级(五级)、中级(四级)、高级(三级)、技师(二级)、高级技师(一级)

270 评论(10)

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    漫漫迷秋途 评论(8) 2025-08-30
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    duduzhu1986 评论(1) 2025-08-30
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    我有个性 评论(6) 2025-08-31
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    0子爵绿子0 评论(6) 2025-08-31