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国家人力资源管理师(二级)资格认证实战培训 (系统培训+知名讲师+能力强化+模拟测试+直至通过)2007年3月北京劳动技能鉴定中心考务会统计宣布:---我机构连续三次北京市通过率第一★2007年五大热门考证,3年内持证上岗是人力资源行业的必然趋势 ★全国通用、不需年审、优先工种、终生有效 ★五年资格认证项目专业培训与服务经验,先后与中国联通、中信集团、中建集团、城建集团、水利部企协、首旅集团、供销总社、航天集团、兵器工业集团等二十余种行业/集团开展了深度合作,累计培训、考试4000余人!适合报名的优秀人士:1 已从事人力资源工作,渴望通过不断学习,成为人力资源管理专家;2.已从事人力资源工作,希望得到国家证书及行业认可;3.尚未从事本专业,但希望职业发展向人力资源及管理者方向转型。两个班次; 一、真习班----真正学习、彻底掌握 适合人员:未从事过本专业或不到3年本专业工作经历;希望系统学习人力资源专业知识 时间安排:2007年7月---11月,共4月完成。 课后练习:每门课后,应完成讲师布置的100道模拟题作业 复习机会:可免费再参加部分速成班学习,巩固验证学习成果 二、速成班——临阵磨枪,不快也光适合人员:从事本专业3年以上,擅自学;希望提升人力资源的专业水平安排时间:2007年10月——11月,2月内完成课后习题:自己掌握复习机会:无报名申报条件(满足其一即可)(1).连续从事本职业工作13年以上。(2)..取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上(3).取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。(4).具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年(5).取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。培训地点:北京市复兴门---中国网通一层会议室(长安街北侧,复兴门地铁A或B百盛出口)培训费用:2000元(包括培训费、书费、鉴定费、考试费、论文评审等全部费用) 持本人学历证明复印件、身份证复印件、鉴定申报表和二寸免冠彩色照片三张 为保证您顺利通过人力资源管理师职业资格考试,特推出《模拟测试》项目,凡测试合格者,和君成业将保证您100%取得证书,另缴纳1800元。名额有限,详情敬请咨询。团报费用:凡一单位三人以上报名者有以下惠赠赠:中国著名人力资源实战专家---彭剑锋主讲《人力资源管理操作技术秘籍解析》----16盘大碟(市场价1680元)主办单位: 和君成业培训机构 咨询电话:(8610)84925073 负 责 人: 王老师 网 址:(中国职业资格认证网)
我国1993年制定了《国家公务员暂行条例》,建立了公务员制度。根据《国家公务员暂行条例》的规定,在我国,国家公务员是指各级国家行政机关中除工勤人员以外的工作人员
人力资源公司真真的不靠谱啊,亲身经历哈,2020年12月份我公司同山东云聘人力资源有限公司烟台分公司签订的招聘合同,约定每月给我们推送20个人过来,交了钱,办完
人力资源公司真心不靠谱,人力虽然掌握了比我们求职者更多的招聘信息,但是驱使他们干活的动力不是为了大家找到更好的工作,而是把你推荐去哪里工作能获得能多的金钱利益。
人力资源管理师是一种技术职称,是需要一定的资质和学历以及任职的资格水平的,才能够获得这种人力资源管理师资格,不是随便哪个人就可以任职人力资源管理师的。 一般说来
人力资源管理师不算职称、属于职业资格、职称属于必备的 比如企业升资质 办理居住证等和职称挂钩
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