小小骷髅
课程有:《企业人力资源管理师基础知识》、《职业道德》、《二级专业能力》、《二级考试指南》里面包含了人力资源的六大模块,人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理。二级考试主要是三科(包含论文答辩)分别是:基础知识共125题选择题、专业能力考试、论文写作与答辩。贵州学道教育提供
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人力资源管理师二级考试科目分为《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》。《理论知识》的题型是单项、多项选择题;而《技能操作》考核的题型包括计算分析题、案例分析题
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有的等级可以,有的不可以。一:得确认你是要考哪一个层次的,总共有四个等级,看看自己是否符合报考条件,符合的话是必须从一级一级往上继续考级的;二: 具体涉及到如何
老兄,你方向搞错了,要什么视频和音频课件啊,你要做的是看书,做真题,再看书,再做真题,这样才能通过考试……
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