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实话，这个真不靠谱，首先人力公司并非是慈善机构。一般人力公司的收益靠两方面来提，1为求职者高昂的报名费，2为用人公司入职推荐费，而现在满大街的人力公司在同质化竞争，为了提升竞争力，为了能和更多更有名气的公司长期合作，往往人力公司对于“2”的费用是免除甚至倒贴的。所以1的费用暂且看，就只是唯一的收入了，而对于“1”的服务，人力公司只作为中间人来衔接，你交了钱，人力公司提供信息，至于去与不去就由你自己选了。而若去了面试不成功，人力公司还会有很多很多更底层的相似工作给你选择，注意，都是“相似的底层”工作给你选择。
城阳高升移门
这些公司呢，要么就从你这里要介绍费，要么就从公司那边要介绍费，如果是小时工临时工的话就每个小时吃你一两块钱。你能接受了，那就从他们的话时间比较快，接受不了那就自己慢慢去找吧。
亲亲您好，很高兴为您解答:人力资源公司的工作不靠谱，首先人力公司并非是慈善机构。一般人力公司的收益靠两方面来提，1为求职者高昂的报名费，2为用人公司入职推荐费（
蔡蔡菜哈哈 评论（1） 2025-09-13 1、考人力资源管理师证当然是有用的，这个作用不在于他能让HR提高实战能力，而是在于它的附加值。你是刚毕业的大学生，在你找工作时，人力资源管理师证就成了你入职的敲
qian520xing 评论（5） 2025-09-13 一般以人力资源公司自称的基本上都是一些劳务中介公司，劳务输出公司，猎头公司，猎头中介公司。基本上都是收取中介费得，因为他们这些公司就靠这些中介费活着。所以可能不
343004227qq 评论（2） 2025-09-13 未签署合同，强制扣押款项，我只是缴纳了费用，还没有报名和签署合同协议，我们有三个人同时遇到了这个不良商家
乌龟宝宝28 评论（2） 2025-09-13 实话，这个真不靠谱，首先人力公司并非是慈善机构。一般人力公司的收益靠两方面来提，1为求职者高昂的报名费，2为用人公司入职推荐费，而现在满大街的人力公司在同质化竞
happysky4496 评论（5） 2025-09-11 优质人力资源师证问答知识库
