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首页 > 人力资源师证 > 教培机构考人力资源管理师

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夏天的小雾

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十大人力资源培训机构如下:

1、达内教育。

2、丁盛培训。

3、财菁教育。

4、文培教育。

5、上海乐孚教育。

6、优仕教育。

7、广州威普爱生教育。

8、环球网校。

9、233教育。

10、优路教育。

人力资源管理师的优势:

1、享受职称:

如果通过考试获得人力资源管理师证书后,可以以考代评、获得相应级别的职称,享受国家规定的相应职称待遇。

2、升职加薪:

如果取得人力资源管理师证书后,持证者的薪资和职位一般都会得到一定程度的上调,拥有职称薪资上浮范围大概在15%-30%,特别是在国企以及事业单位,职位薪资的上调更加有保障。

3、积分落户:

如果考取人力资源管理师证书后还能够推动你的积分落户,根据所在区域的具体政策,你可以直接享受到不同程度的积分。比如,在北上广等一线城市,持证者可直接申请工作居住证,在孩子教育、家人医疗福利等方面可以享受到很大的便利;再比如,拥有中级职称在上海可以加100分,在深圳甚至可以直接申请落户。

教培机构考人力资源管理师

266 评论(9)

龙龙1004

如果你想考证的话,建议你还是去报一个,人力资源学习的模块太多了人力资源规划;招聘与配置;培训与开发;绩效管理;薪酬与福利管理;劳动关系管理有个人带,相对比较有把握

288 评论(15)

再遇见67

这个中级人力资源管理师,是否是注册类的,是否在中国考试网或者省考试网有考试计划,如果只是花钱买证,那么其含金量就很低。

148 评论(15)

L张小猛

不管自己报名还是机构报名,人资管理师都是国家统一考试中级人资管理师是职称证,含金量高!不管报名哪个培训机构都要靠自己学!——所以性价比最高的就是花200元在人事网上报考,花钱在某宝上买点教材自学!人力资源管理师“职业技能”与“职务称谓”区别1、人社部企业人力资源管理师1-4级《职业技能等级证书》用于核定企事业单位人力资源从业人员岗位水平能力以 及从业上岗证明,并配套享受相关等级待遇,侧重于人力资源管理六大模块系统学习,提升HR管理专业能力,考试执行“四级起、逐级报考”(硕博学历可跨考) ——现在该技能证书已经是地方职业鉴定机构考试,不再是国考!2、人社部人力资源师(初中高级)《职称证书》(原名为:经济师人力管理方向)用于国有企业和事业单位正式 编制人员竞聘“经济师(人力)”技术管理职位考试报名,也可用于HR岗位从业能力证明,侧重于人力经济核算内容附带人力资源学习,职称岗位竞聘必备前提,可直接跨考中级(下设初级师、经济员),一年一考——现在是国家组织考试,含金量高,人事网报考费200多!

293 评论(10)

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