猜我猜不猜
相对来说不难，要求考生单科成绩达到60分即可获得证书。凡考核合格者，由劳动和社会保障厅颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。人力资源管理师考试分四个级别，分别为：一级、二级、三级、四级。考试内容涉及企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分以及相关的基础知识。各级别考试科目如下：1）人力资源师考试三级和四级分为《理论知识》和《技能操作》两个科目。2）人力资源管理师一级和二级则分为《理论知识》、《技能操作》和《综合评审》。①《理论知识》的题型是单项、多项选择题。②《技能操作》考核的题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等。③《综合评审》是包括论文和论文答辩。
小坦克秋
人力资源师很好考，人力资源管理师证书考试内容大都是书本上机械的原内容，只要记忆力好，肯背书，通过的问题不大。人力资源管理师报考级别有一级、二级、三级、四级。考试难度依次降低，报考条件也依次降低。对于很多人来说，三级、四级其实没多大用处，真正有用的还是二级和一级。从考试难度来讲，三级，四级是比较容易的，很多地区，如果学生有相关的专业可以申请免考一定的科目，如经管类专业可以免考理论和论文，只需要考实操。二级难度是比较难的，通过率比较低，建议报个培训班踏踏实实地学习，通过是没问题的。一级报考条件更为严格，而且还需要工作经验。不过考取一级人力资源管理师证书的话，对于职称和以后的发展是非常有帮助的。考试的内容主要依据书本上的原内容，记忆力好，通过率就高。报考条件方面，二级以下都是比较容易报名的，具体的可以去当地培训班或报考机构咨询，如果条件不够也可以通过培训班的协助，报名考取二级证书。想要了解更多关于报考人力资源师的信息，推荐咨询尚德教育。尚德教育合作海外名校，申请入学，学制短，授课教师经验丰富。尚德教育主营业务是自考业务，附带的也有一些资格证考试，就自考这个方面来讲，尚德在全国确实做的非常好，授课方式主要是直播加录播课的形式进行大班授课，学习过程中会有班主任负责全程的服务。尚德机构2021年特别推出培训费用损失保障，考试不通过可按协议获得保障金补偿。点击一下，了解更多关于人力资源管理师证书的信息
我是豆豆豆逗
之前我在那里学过人力资源二级，刚开始上课时有点吃力，可能是因为我基础太差了，但是那的老师很有耐心的一遍又一遍的给我讲，有时怕耽误别的学生就下课单独给我讲，我真的很庆幸碰到个负责的好老师，虽然学的有点慢，但是心里是暖暖的，不管别人怎么说，反正我觉得去尚德我是去值了。至于准考证是客服会提前回打电话给你知道过去拿，客服电话相对难打通，所以建议考试前一段时间手机千万要开机状态，否则接不到电话的话打回去就很难。
人力资源管理师尚德机构好。尚德机构，是中国最大的职业教育机构之一，精研于职业培训领域13年。从职业资格认证、技能培训，到与职业相关的就业服务。客户遍及中国北方3
阿里上市前 评论（6） 2025-07-27 据了解，2021年人力资源管理师由各地组织考试，所以考试报名时间、考试次数等各地不一。根据历年人力资源管理师考试报名时间可知，人力资源管理师上半年报名时间一般在
小小mini罗 评论（4） 2025-07-28 不做人力方面工作没啥用，也不会因为有这个证给你涨多少钱
曲多多多 评论（8） 2025-07-28 去你当地的人力资管理管理部门，今年你错过报名时间了，一般是提前一个月报名，就是每年的4月份和下半年的10月份，根据报考的等级，要求相应的条件，不一定每个人都可以
跟着Serena觅好食 评论（7） 2025-07-26 楼上的朋友说得对，当然有用了，你可以还不了解。目前我国大部分企业中的人事部门已转化为人力资源部门，而掌握专业人力资源管理知识，拥有职业资格证书的从业人员极其稀少
乐乐媚娘 评论（4） 2025-07-28 优质人力资源师证问答知识库
