妞妞帅哥两个
HR必考证书合集
1、人力资源管理证
人力资源管理师说的是从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。属于hr常考的证书之一。不过,正是因为报考人数比较多,所以它的市场缺口正在逐年减小。
2、经济师(人力资源管理方向)
经济师(人力资源管理方向)证书属于职称类证书,适合一些在国企或者是事业单位任职的小伙伴。
3、薪税师
不同于一些单一向的证书,薪税师属于复合型的新证书。从名字上就可以很明确的看出来,“薪”原先是在人力资源的工作范畴,“税”属于财务税务从业者的范畴。而,薪税师,则是“薪”与“税”的结合。薪税师岗位是集人力资源投资评估师IIP、人力资源管理师、税务师等相关要求于一身的创新型、复合型、知识型、全球化专业人才,其能力标准需既掌握人力资源管理基础知识及财税基础知识,又能熟练进行企业薪酬体系的全流程设计,并能熟练掌握薪税规划、薪税费核算、薪酬支付、税费申报、薪税数字化管理与应用及薪税费风险防范与管理。
4、计算机二级
这个证书没什么好介绍的。大部分小伙伴在上大学时就已经报考了该证,并成功考过。毕竟,身为hr,一部分的工作内容是需要良好的计算机操作能力的!
5、英语四六级
同样,此证也是很多大学生在校时就会报考的。出来工作后,不少公司都会对小伙伴们的英语水平做出要求,考个四六级是很不错的选择!
人力资源管理师题型及满分分别是: 1、三级人力资源师和四级人力资源师 理论知识:题型为选择题,满分为125分。 专业能力:题型为简答、计算、综合题,满分为100
人力资源管理师三级考试教材共5本1.企业人力资源管理师三级(蓝色)【编写】:中国就业培训技术指导中心【定价】:32.00【发行】:中国劳动社会保障出版社【开本】
想要从事人力资源工作,一般需要考取人力资源管理师的证书,证书分为四个等级: 1.企业人力资源管理员(国家职业资格四级) 2.助理人力资源管理师(国家职业资格三级
人力资源需要考的证书如下:人力资源管理师、经济师人力资源方向、大学生英语四六级证书、心理学证书等。 人力资源管理师 人力资源管理师说的是从事人力资源规划、员工招
人力资源管理专业是非常火爆的专业之一,那么它能考什么证件呢。以下是由我为大家整理的“人力资源管理专业可以考的证有哪些”,仅供参考,欢迎大家阅读。 1.中国高级注
优质人力资源师证问答知识库