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人力资源管理师考试要求:
1.助理人力资源管理师(初级)报考条件:
取得高中以上(含高中、中专、职高、技校)学历。
2.人力资源管理师(中级)报考条件(下述满足其一即可):
大学专科(自考、函授皆可)毕业后满6年;
大学本科(自考、函授皆可)毕业后满4年;
取得第二学士学位后或研究生班结业后满2年;
取得硕士学位(自考、函授皆可)后满1年;
取得博士学位。
【拓展资料】
企业人力资源管理师考试是由国家人力资源和社会保障部组织的国家职业资格认证考试。企业人力资源管理师是从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的专业管理人员。
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四级人力资源管理师
(1)累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。
(2)取得技工学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。
(3)高等院校本专业或相关专业在校生。
中级经济师人力资源管理专业
(1)高中毕业或中等专业学校毕业,取得经济系列初级职称,从事相关专业工作满10年;
(2)具备大学专科学历,从事相关专业工作满6年;
(3)具备大学本科学历或学士学位,从事相关专业工作满4年;
(4)具备第二学士学位或研究生班毕业,从事相关专业工作满2年;
(5)具备硕士学位,从事相关专业工作满1年;
(6)具备博士学位,可直接报考,无需工作年限。
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人力资源中级经济师报考条件:高中毕业并取得初级经济师,从事相关工作满10年;大专学历,从事相关工作满6年;本科学历或学士学位,从事相关工作满4年;第二学士学位或
一 人力资源管理专业考证种类及条件 本专业的: 人力资源管理考核共设四个等级,分别为:企业人力资源管理员(国家职业资格四级);助理企业人力资源管理师(国家职业
人力资源中级职称报名条件如下: 1、高中(含高中、中专、职高、技校)毕业并取得初级经济专业技术资格,从事相关专业工作满10年。 2、大学专科学历,从事相关专业工
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中级经济师人力资源管理报考需要取得高中以上学历。 中级经济师是我国职称之一,属于经济师类别。要取得中级经济师职称,需要参加经济专业技术资格考试。 按专业可分为农
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