• 回答数

    2

  • 浏览数

    296

kevin咖啡馆
首页 > 人力资源师证 > 劳务派遣公司人力资源师

2个回答 默认排序
  • 默认排序
  • 按时间排序

lunaseayoyo

已采纳

应该不可以 ,最好咨询当地相关派遣公司详情。考个人力资源管理师等级证书并没有那么难,而且有相关福利。

途上app提供相关课程,专业人士授课,每天学习30分钟,考试不过协议退费。

劳务派遣公司人力资源师

348 评论(14)

放牧死亡

可以的。只有那个能力能够抽的开身的话,人力资源师是可以在多个公司工作的。

128 评论(15)

相关问答

  • 劳务派遣资质人力资源师

    人力资源与劳务派遣的区别在于:      1、业务领域不同,人力资源服务许可证的经营范围包括人才供求信息的收集、发布和咨询服务、人才推荐、人才招聘等与人力有关联

    许多多000 评论(2) 2025-09-01
  • 派遣公司对人力资源师证

    应该不可以 ,最好咨询当地相关派遣公司详情。考个人力资源管理师等级证书并没有那么难,而且有相关福利。 途上app提供相关课程,专业人士授课,每天学习30分钟,考

    常陆院尼美 评论(1) 2025-09-01
  • 劳务派遣要人力资源师吗

    劳务派遣单位没有hr。Hr一般是指公司的人力资源部,就是俗话说的管人事的。劳务派遣公司是指采用与劳动者订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位。

    跑跑跑pao 评论(3) 2025-09-01
  • 人力资源师劳务派遣

    劳务派遣和人力资源外包的区别是:1、适用的法律不同,劳务派遣适用劳动合同法,牵扯到的是劳动关系;2、劳务外包可以是个人,也可以是法人或其他实体;劳务派遣单位必须

    锦和1105 评论(2) 2025-09-01
  • 劳务派遣单位人力资源师

    法律分析:需要人力资源管理师证件的,你们是劳务派遣,需要对人力资源予以相应的管理以及资料进行管理,与劳务中介有很大的区别,中介仅仅为介绍而已。 法律依据:《中华

    健康&平安 评论(3) 2025-09-01