二建人力资源师好考吗

人力资源管理师难还是二建难考：人力资源管理师难、首先,我们先明确我们说的人力资源管理师指的是人力资源管理师职称证书,也就是经济师下的人力资源方向,而不是原来的企业人力资源管理师.为什么不建议考企业人力资源管理师的原因我就不赘述了,感兴趣的话可以参考...

根据往年的情况来看，二级建造师考试的通过率一般会在10%-20%之间，甚至更高有达到30%的。因为二建报考人员的参差不齐，据不完全统计，除去一些报考后却未参考、报考后不看书不复习的考生，认真复习备考的考生通过率在50%左右，所以整体来说，二级建造师考试的通过率是很高的。所以想要通关的考生只要你仔细复习，认真备考。

而且建造师的考试难度并不是有太大，但是主要是工作以后学习的时间比较少，所以说感觉难度比较大

你好，恰巧我是在地产集团里做人力资源，给你的建议是，建造师是执业证书，2级的我现在找的挂靠是8000一年，人力资源师是职业资格证书，我现在是一级的，证书要是能挂出去2000一年就不错了，你所说的两个证书，资质的级别都一样，但是对你，有利益上的巨大差别。请采纳，谢谢！

二级建造师的难度是有的，但只要用心学习，把教材内容吃透，历年真题做几遍，是可以顺利通过考试，如果基础比较差，可以选择报个班跟着老师进行学习，这样能更好的掌握考试的重点、难点。

根据往年的情况来看，二级建造师考试的通过率一般会在10%-20%之间，甚至更高有达到30%的。

免试1个科目：符合有关报名条件，取得建设部颁发的《建筑业企业二级项目经理证书》，并符合下列条件之一的，可免试《建设工程施工管理》科目。

1、已取得工程或工程经济类中级及以上专业技术职务任职资格。

2、工程类或工程经济类大学专科以上学历并从事建设项目施工管理工作满15年。

二建考一科：

符合有关报名条件，取得建设部颁发的《建筑业企业一级项目经理证书》，并具有中级以上技术职称或取得一级项目经理资质证书，从事建设项目施工管理工作满15年，可免试《建设工程施工管理》和《建设工程法规及相关知识》科目。

科目《专业工程管理与实务》为专业考试，该科目分为6个专业，即：建筑工程、公路工程、水利水电工程、矿业工程、机电工程和市政公用工程。考生在报名时选择该科目的一个专业进行考试。

以上内容参考：百度百科-二建