抠脚大象
二、三、四级通用备考教材:《企业人力资源经理国家职业资格培训教程》(第二版)(基础知识)定价:元《企业人力资源经理国家职业资格培训教程》(第二版)(普法手册)定价:元《企业人力资源经理国家职业资格培训教程》(第二版)(四级ⅰ类)主要教材:《企业人力资源经理国家职业资格培训教程》(第二版)(ⅲ类)定价:元;第二类主要教材:《企业人力资源经理国家职业资格培训课程(第二版)(二级)定价:元人民币;作者:中国就业培训技术指导中心,中国劳动和社会保障出版社组织编写。
虾虾虾虾酱
三级报考的条件助理人力资源管理师(国家职业资格三级)(1)连续从事本职业工作6年以上。(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资 源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(4)取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。(5)取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。(6)取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。(7)具有硕士研究生及以上学历证书。人力资源管理师考试时间: 每年上半年和下半年各举行一次。 具体安排是: 上半年,5月的第三个周末(一般是周日) 下半年,11月的倒数第二个周末(一般为周日)可以个人网上报考的~自己抓紧吧~应该来得及的~
恋上这个冬
职业定义 从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的专业管理人员。 职业等级 本职业共设四个等级,分别为:四级企业人力资源管理师(国家职业资格四级)、三级企业人力资源管理师(国家职业资格三级)、二级企业人力资源管理师(国家职业资格二级)、一级企业人力资源管理师(国家职业资格一级)。 职业环境 室内,常温。 职业能力特征 具有较强的学习能力、沟通能力、信息处理能力、分析综合能力、团队合作能力和客户服务※能力。 (※ 客户包括内部客户(各职能部门)和外部客户(劳动管理和社会服务部门),客户服务指提供服务、帮助,或与之协同工作。) 基本文化程度 高中毕业(或同等学历)。 鉴定要求 适用对象 从事本职业或准备从事本职业的人员。 申报条件 ——四级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者) (1)连续从事本职业工作1年以上。 (2)经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。 申报条件 ——四级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者) (1)连续从事本职业工作1年以上。 (2)经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。 鉴定方式 分为理论知识考试和专业能力考核。理论知识考试和专业能力考核均采用闭卷考试的方式。理论知识考试与专业能力考核均实行百分制,成绩皆达60分及以上者为合格。
应该要不了很多钱的,外面报名的很多
报名时间。报名要根据考试来,人力资源考试属于国家统考,每年5月和11月,在考前的2个月都可以报名,也就是现在就可以报名11月份的考试了,11月份的考试报名一般截
2022年全国人力资源管理师考试时间为:11月19日-20日。 申报方式。等级认定申报分为团体申报和个人申报两种方式。申报等级认定的考生须按要求申报。考生须在参
各有各种说的好,要多找多比较,查看相关的证明资料。查询服务这一块 微信城市服务尝试喽,微信现在火,大部分人都在玩微信,现在微信的一些功能也是越来越多了,微信钱包
三级 1、 大专学历,一年以上工作经验即可;2、 取得四级证书后从事本职业工作二年。才刚刚开始报名,如果平时没时间看书就报个班咯。差很远的
优质人力资源师证问答知识库