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企业人力资源管理师考试分为理论知识考试和专业技能考试,主要内容如下。 1、基础知识:职业道德基本知识、人力资源管理基础知识和行业相关法律常识。 2、专业知识:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理 。希望对你有帮助
华中师范大学管理学院人力资源管理专业管理学院成立于1993年9月。它融教学、科研、培训于一炉,集学历教育和非学历教育于一体。经过10余年的建设和发展,它已成为中
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