karastt823
在一个地方住久了，人与人就熟悉了，见面相互打招呼，显得都很客气。我一到上海就一直住一个地方，原来叫上海虹口安丘路25弄，现在安丘路名存实亡，上海地图上找不到这个路名，所以现在改为瑞虹路25弄。说瑞虹路25弄没人知i道，要说25弄周围新建的高档小区名，比如说香港丽园，浦江名邸，东方都市，瑞虹新城等豪华生活小区，几乎无人不知！ 上世纪九十年代，我就住在25弄谋生，因为这里居民大多数都是我们苏北人，有的还是我家亲戚，比如说二叔一家，还有四婆奶家，人家现在都是上海人，而且在25弄谋生的外地人，也都是我们苏北淮安老乡，见面都互相认识，而且叫出名姓出来，有的在老家就是前后庄人，或者是隔壁邻居，距离都不远，所以说我一到上海就住在这里，一住就二十多年过去了，这里似乎成了我第二故乡，在这个地方无论上海人，还是外地人，几乎没有人不认识我，我是这里常客老面孔，如果换一个地方，那么我就感到人地生疏了。 二十五弄四周围都在拆迁，但是这个地方听说近两年内也要被拆光。这个地方拆迁很麻烦，几乎全是自力更生建造的私房，拆迁赔偿难度很大，钉子户很多，再加上和上海继光中学紧密相连，并且四号钱地铁在下面经过，即使拆掉也不好建造高楼大厦，因为不好下基础，房地产开发商看不上这块地皮，要不然早就拆掉了。二十五弄越来越老旧，七零八落，有的人家住房摇摇欲坠而破烂不堪，危房简棚到处都是，这里居住的大多数都是外流人口，环境脏乱差很正常，治理难度很大，尤其是不安全，经常有人家贵重物品被盗贼入室偷走，我家也曾经被盗过一回，价值两万的手机电脑照相机等贵重物品被席卷一空！二十五弄成了不可久留的是非之地，在上海虹口区臭名远扬，在这里居住的上海小市民和外地人，大多数素质很差，有的甚至是人碴，三教九流什么样人都有，真可谓林子大了老了什么鸟都有！ 二十五弄是上海老式贫民窟，凡是有钱人都买了高档商品房而搬出去住了，在二十五居住上海小市民:，几乎家家户户都不怎么富有，就连在单位上班的人也很少，有人心甘情愿在家吃低保也不出去赚钱，主要是放不下上海人的架子，不象外地人在上海，为了赚钱什么事情都干，只到干不动为止。这些没出息的小市民总喜欢游手好闲，被人叫做瘪三！这些人混日子混得还不如外地人好，结婚离婚大有人在，甚至还有不少光棍讨不到老婆，就连外来妹也不愿意嫁，简直就是徒有虚名的上海人，丢上海人脸面，给上海人脸上抹黑！假如你是穷光蛋，就算有上海户籍是上海人也没用，好就好在上海人福利待遇好，即使不做生意不上班也饿不死人，这就给某些不求上进的上淘人养成了不少坏习惯坏毛病，以为做上海人有多大了不起，不就是一个上海户口值钱吗？因为上海户口带来荣耀的光环，其实做人素质差得一踏糊涂！不是说我瞧不起上海人，人都说大上海小男人，不是外地人看不起上海人，而是上海人不争气，在上海创大业成功当老板者几乎都是外地人！就拿25弄来说吧，真正有钱的上海人没几个，越是没钱越是贪图享受，好吃懒做！不是我想坏上海人名声，居住在25弄上海人就是这样。据预言家推算，在不久的将来，上海将要大变天，真正讲上海话的都在外环线以外，中环线是讲普通话的，内环线都是讲英语的。意思很明了，内环线里与国际接轨，居住的都外国人；中环线购房者都是会讲普通话的社会精英和有钱人；真正会讲上海话的上海人，都被拆迁搬家到外环线以外上海郊区生活。象二十五弄这样的私房民宅荡然无存！ 后来我儿子大学毕业在上海找了不错的工作，他是软件工程师，儿子儿媳工资都比较高，不想住在25弄老式民房，想到高档小区租居电梯楼房，我和老婆从此告别25弄，全家搬到高档小区住电梯房，房租昂贵得不得了，我和老婆打工工资加在一起，不够付房租水电煤气物业管理费。房租再贵也要租住，以后上海象二十五弄这样贫民生活小区，就象安丘路一样消失了，在内环线再也找不到了。
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这些年，国内人力资源外包行业逐步兴起，一些排名前十的企业规模确实做得蛮大的，还有一些新兴的IT人才外包公司也蛮靠谱的，一直专注这个市场，特别的今年疫情以来更多企业都加入灵活用工的需求当做来，唐普信息也是抓住这次机会，深入人力外包市场，为更多企业的用工提供解决方案，为企业发展保驾护航。
刘小刘1234
我们公司就是可以进行软件工程师外包的，依据我们的外包经验，软件工程师外包优势有哪些呢？1、解决项目到了，人手不够，着急用人的诉求，这点无论大小公司都会经历。2、解决短期用人的诉求，很多项目都是阶段性，短期的，项目结束，随时离场，有效的控制成本3、降低劳务风险，有效降低劳务纠纷风险，降低人员辞退赔偿成本。
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1、使用IT人力外包可以节省成本通常很多企业可能一年无法多次开发软件，如果自己建立一个应用程序软件开发部门，将花费很多费用。使用it人员外包的人员进行现场开发，工作完成并且项目结束后可以离开。无需支持这些人才即可派遣员工，该it人员外包公司承担人员招聘成本，员工试用风险，某些员工管理成本，资源分配和岗前培训成本以及员工福利，以大程度地降低项目成本并保护客户利益。2、使用IT人力外包更加专业和安全如果仅将留给软件开发人员来做，可能会担心自己懒惰，项目延迟和质量可能不佳。对于it人员外包的项目经理，产品经理，开发工程师和测试工程师来说，在现场工作会更加开放和透明，所以有一种完全的安全感，以上就是为什么越来越多的公司为选择it人员外包的原因。3、采用IT人员外包技能来更全面地覆盖it人员外包服务涵盖所有主流IT行业技能，包括Java，C#，web前端和数据库设计等等。首先分析并了解企业的业务需求，然后制定人力资源分配计划以实现人力资源分配和企业业务流程之间的无缝集成。此外it人员外包是为了避免员工管理变动的不利影响而公司则减少员工个人中断，选择IT人才外包作为费用和其他费用。以上是知柚对软件人力外包的优势做出的总结，总而言之，使用it人员外包有的优势分别是使用IT劳动力外包可以节省成本，使用IT人力外包更加专业和安全、采用IT人员外包技能来更全面地覆盖。值得信赖的it人员外包与合作公司合作进行项目开发，管理和计划制定，降低合作公司的人工成本促进合作公司优化管理结构并大化效率。改善财务并专注于核心能力增强内部学习能力，促进组织变革提高信息技术服务水平。
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哪些公司可以提供软件工程师外派
简单点来说，要视手机APP的需求及质量而言，价位一般在几千到十几万左右，更高端的价格更高。
今天，我们就来详细分析一下这个问题，请继续往下看吧。
一、APP开发款式分为固定款和定制款，两者的价格均不相同
固定款：是指直接套用已有的、现成的APP固定模板，报价是固定的，所需要的功能也是固定的，缺点就是客户拿不到源代码，也不能根据企业需求进行定制，由于源代码是封装的，如果企业以后想进行功能升级或系统维护的话，也不能够实现，只能重新开发一个新的软件。
固定款的APP开发时间短，约2~3日的时间即可完成，费用大约在几千到几万之间。
定制款：定制款是指APP的功能全部重新开发，过程比较繁琐，需要美工、策划、APP开发（前台/客户端/手机端）、后台程序员等工种协同完成，大型的、功能复杂的APP甚至需要数十人的团队。
由于APP的功能和设计都是定制的，因此价格会高些。定制款的开发时间与开发价格是成正比的，开发时间长，大约在两三个月甚至不定的周期里才能完成，而费用大概在几万甚至十几万左右。
因此，想要知道开发一款手机APP需要花费多少钱，企业主首先必须把APP的详细需求和功能告知APP开发公司，开发公司才能报出一个合理的价格。
二、手机APP平台不同，制作成本也不一样
现在市面上流行的手机APP制作平台主要有两种一般包括两种系统：安卓系统（Android）和苹果系统（IOS）。
一般来说，制作苹果系统的手机APP软件费用要比安卓平台的贵一些，因为苹果公司对苹果平台的封闭性和手机APP开发语言Objective-C的难度，都让APP开发者加大了苹果系统手机APP开发的难度。
三、APP制作成本包含参与人员的工资
通常情况下，开发一款APP需要产品经理、客户端工程师、后端工程师和UI设计师各一名，这已经是制作手机APP应用软件比较精简的配置了，所以这些参与人员的工资也是包含在APP制作成本当中的。这些工作人员的月薪加起来可能都会超过4、5万元。
四、APP开发公司的所在地
需要注意的是，同样实力的APP开发公司，在不同的城市也会导致APP的成本费用高一些，如在北京、深圳和上海等地的开发公司开发成本费用就会比较高，因为当地开发人员的薪资和其他支出相对更高。
在一个地方住久了，人与人就熟悉了，见面相互打招呼，显得都很客气。我一到上海就一直住一个地方，原来叫上海虹口安丘路25弄，现在安丘路名存实亡，上海地图上找不到这个
倔强小饭 评论（6） 2025-09-14 【导读】随着社会的变迁，人力资源在人才管理上经历了一轮又一轮的更新与迭代，截至目前为止，市面上的用人单位企业用工形式不下个位数，其中属人力资源外包尤为突出，是不
yissluckyg 评论（5） 2025-09-14 那要看你主要需要哪些方面了，像劳务派遣，外包，或者猎头之类的服务就比较推荐杜贝特人力，简称DOBETTER，从员工招聘到位，工资发放及时准确，入离职手续办理及时
王小旭zx 评论（4） 2025-09-12 唐普还不错，做这块好像也有6年多了吧
都亲上了 评论（6） 2025-09-13 楼主您好软考的全称是计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试是由人力资源和社会保障部工业和信息化部领导下的国家级考试，其目的是，科学、公正地对全国计算机与软件专
我叫鑫小鑫 评论（4） 2025-09-14 优质人力资源师证问答知识库