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应届大学生可以考人力资源资格证,但必须通过企业人力资源管理人员的正式培训达到相应课时,并取得结业证书才能报考。取得人力资源管理师职业资格证书后,从事本职业工作3年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。具有博士学位(含同等学力),从事本职业工作3年以上,经高级人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数,并取得毕(结)业证书者。这一行的竞争压力是非常大的,现在都已经内卷到博士,所以想从事这一行的人是需要不断的提升自己的学历。
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那就需要看您的地区、您的专业及您选择的评委会了。通常而言是根据您所在的地区的人社局下发的文件为准,例如上海2020年高级工程师职称评审标准的参考如下所示:1、理工类中专学历,在取得中级职称后,专业技术工作满5年,并获得理工类本科或以上学历满1年可进行高级职称评审; 2、理工类大专学历,在取得中级职称后,专业技术工作满5年,并获得理工类本科或以上学历满1年可进行高级职称评审; 3、理工类本科学历,在取得中级职称后,专业技术工作满5年可进行高级职称评审; 4、理工类硕士学历,专业技术满8年可进行高级职称评审;或在取得中级职称后,专业技术满5年; 5、理工类博士学位,专业技术工作满2年可进行高级职称评审。因此如您有计划申报工程师职称的话,您不妨提供一下您申报的地区与专业更为合适。
人力资源师一共有四个等级: 1、四级 人力资源管理员; 2、三级 助力人力资源管理师; 3、二级 人力资源管理师; 4、一级 高级人力师。 报考条件: 一、四级
企业人力资源管理师一级属于职业资格里面的最高级别-高级技师,相当于职称里面的高级职称,但不能等同。
具备下列条件之一者,可以报名参加高级经济专业技术资格考试: 2.具备硕士学位,或第二学士学位或研究生班毕业,或大学本科学历或学士学位,取得中级经济专业技术资格后
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2022年云南省正高级教师评审结果在2022年1月17日公示。根据调查相关信息现实:经云南省中小学正高级教师职务评审委员会于2022年1月15日评审,现予以公示
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