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安全培训的内容需要包括：基础知识篇、法律法规篇、安全管理篇、安全防护篇以及应急救援篇，多媒体安全培训工具箱内置课程基本囊括以下所有内容：1、首先是新员工“三级”安全教育：公司级安全教育、部门级安全教育、班、组级安全教育，了解安全生产、安全技术、安全生产责任制和员工安全生产主要职责。2、学习关于安全生产的法律法规，劳动保护的具体内容、员工的安全生产八大权利和四项义务及工伤认定基本知识和职业病防治。3、关于岗位安全管理的内容，如：安全管理十须知、安全生产十不准、安全生产六大纪律、三违和四不伤害，了解安全颜色和安全标志、灭火设施的正确使用等4、学习如何做好安全防护，如：安全用电主要应对措施、车辆伤害主要应对措施、物体打击主要应对措施、高处作业坠落安全措施、乘坐电梯安全防护措施等5、掌握应急救援及急救知识，如：外伤害急救方法、触电急救方法、中暑急救方法、砸伤急救方法、高空坠落急救方法、火场急救方法、电梯故障应急方法等
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安全教育培训计划和培训内容
1、安全生产的法律标准：国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准。
2、技能教育：安全操作技能的教育和培训。
3、安全技术知识教育和培训：包括一般性安全技术知识，如单位生产过程中不安全及事故发生规律、预防事故的基本知识、个人防护用品的佩戴使用、事故报告程序等，以及专业性的安全技术知识，如防火、防爆、防毒等知识。
4、事故的处理措施和安全防护：发生生产安全事故时的应急处理措施，以及相关的安全防护知识。
5、相关权利和义务：从业人员在生产过程中的相关权利和义务。
6、特殊岗位的要求：特殊作业岗位的安全生产知识和操作要求等。
7、安全设备的维护和保管：安全设施、设备、工具、劳动防护用品的使用、维护和保管知识。
8、相关管理制度和操作：安全生产管理、安全生产规章制度和操作规程。
9、其他知识技能：其他应当具备的安全生产知识和技能。
一、进行安全教育培训的重要性：
对职工进行必要的安全教育培训，是让职工了解和掌握安全法律法规，提高职工安全技术素质，增强职工安全意识的主要途径，是保证安全生产，做好安全工作的基础。
二、组织对各项安全预案演练培训：
切实保护广大职工在工作和生产经营活动中的身体健康和生命安全，有效预防、及时控制和消除突发安全生产事故的危害,大限度地降低生产事故给单位和职工所造成的损失，各单位要积极制订安全生产事故应急救援预案，并组织职工进行演练。
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