会计保荐人工资

保荐代表人是指上市后备企业和证监会之间的中介，相当于这家企业的代表，向证监会作担保推荐企业上市。2014年11月24日，经国务院批准取消了保代资格的行政准入。

前期工资不是太高，后期稳定了收入还是很可观的。

报名条件：

（1）在证券公司从事证券发行承销、收购兼并、固定收益等投资银行相关业务的正式工作人员；

（2）从事证券发行承销、收购兼并、固定收益等投资银行相关业务两年以上（包括在证券公司、律师事务所、会计师事务所、资产评估机构从事证券发行承销、收购兼并、固定收益等投资银行相关业务的经历），从业年限计算截至2013年6月21日，兼职、实习等工作时间不计入从业时间；

（3）已取得证券从业资格（即通过证券业从业人员资格考试基础科目及至少一门专业科目的人员）。

仅供参考：出纳出纳可以称得上是“财会人中的“农民工”级别”。一般做着最底层、最基本的辛苦活。甚至，在从业人员里，一般不会称出纳为会计人员。再加上初级会计市场已经严重饱和，出纳人的薪资水平可谓是略显悲惨。据某研究机构调查的结果显示，在沪出纳人收入水平浮动在2K到6K之间，其中最高工资和最低工资占比不大，主要在中间段浮动，平均薪资水平4K。会计一般会计在企业里被分为成本会计、总账会计、税务会计等等。相对于成本会计和税务会计，总账会计收入可能略高，并且总账会计如果经验丰富的话，很有机会晋升为企业的财务主管。因此成本会计和税务会计等的收入只能说比出纳好上一点。虽然会计工资也在2K到6K浮动，但是平均工资可达到5.5K。财务主管一般财务主管不仅要组织领导公司成本、预算、财务分析等方面的工作，还要负责建立和完善财务管理制度等相关工作。前面提到，拥有三到五年的总账会计一般可以晋升为财务主管。由于拥有一定的从业经验，并且工作职能相对较大，因此财务主管平均薪资10k。当然相对效益较好的企业、行业，薪资达到15k也是不在话下的。财务经理一般来说，财务经理要负责本部门的全面工作，组织并督促本部门人员完成各项工作目标。除此之外还要负责组织公司财务管理制度、成本管理监督等与财务有关的管理制度的拟定、修改和实施。除此之外，财务经理还要协调本公司与税务部门、工商部门、银行等等机构的关系。因此收入相对来说较客观。平均薪资15k。

ACCA主要针对的是会计的专业，以及会计的工作，待遇一般都在年薪10万元左右。保荐代表人可以在中国证监会、交易所、证监局、证券业协会从事工作，工资待遇在年薪10万元左右。是在国内发展就选保荐代表人，在国外就选择ACCA。

保荐代表人是指上市后备企业和证监会之间的中介，相当于这家企业的代表，向证监会作担保推荐企业上市。 2014年11月24日，经国务院批准取消了保代资格的行政准入。

任职资格：

1、具备2年以上投行业务经历，且自2002年1月1日起至少担任过一个境内外首次公开发行股票、上市公司发行新股或可转债的主承销项目的项目负责人，一个项目应只认定一名项目负责人；

2、具备2年以上投行业务经历，且至少参与过两个境内外首次公开发行股票、上市公司发行新股或可转债的主承销项目，一个项目只认定两名参与人员，其中包括一名项目负责人；

3、具备2年以上投行业务经历，担任主管投行业务的公司高管、投行业务部门负责人、内核负责人或投行业务的其他相关负责人，每家综合类证券公司推荐的该类人员数量不得超过其推荐通道数量的两倍。

特许公认会计师公会，简称ACCA，成立于1904年，是世界上领先的[1] 专业会计师团体。英国立法许可ACCA会员从事审计、投资顾问和破产执行的工作，但在中国只有中国注册会计师（CICPA）获得法律认可。

ACCA在国内称为"国际注册会计师"，实际上是英国的注册会计师协会之一，但它是英国具有特许头衔的4家注册会计师协会之一，也是当今知名的国际性会计师组织之一。

注册资格：

1、具有教育部认可的大专以上学历，既可以报名成为ACCA的正式学员。

2、教育部认可的高等院校在校生，且顺利通过第一学年的所有课程考试，既可报名成为ACCA正式学员。

保荐人。考出注会，然后坐到四大合伙人，可以有200W每年。保荐人签字也很多钱。这两者都是要能拉到项目，签字，承担风险。如果只是会计师事务所做普通的审计，也就正常水平。保荐人以下同理。关键是做不做得到那个位置。

工作内容：

1、负责证券发行、承销项目的开发及执行；

2、与项目相关机构的主管部门（包括中国证监会、交易所、证监局、证券业协会）进行沟通，保证项目的顺利进行；

3、开发与维护客户关系。

熟悉经济、金融市场相关政策、法规、产品及工作规程，熟悉证券发行与承销有关知识及投行业务的新动向，擅长财务分析、企业估值和融资方案设计，具有较强的项目运作能力；具有投行团队管理经验；或具有较强市场开发能力，具有三年以上投行业务工作经验，主持或参与完成过一个以上承销项目，具有良好的从业诚信记录。

从事证券发行承销、收购兼并、固定收益等投资银行相关业务两年以上（包括在证券公司、律师事务所、会计师事务所、资产评估机构从事证券发行承销、收购兼并、固定收益等投资银行相关业务的经历），从业年限计算截至2013年6月21日，兼职、实习等工作时间不计入从业时间。

(1)1000元一个月(2)实习期间按档案工资发放，正式录用后，转为业务助理人员，全年工资收入估计在15,000(现金收入)左右,非现金收入约5000左右,安排住宿。(3)基本月薪800-1500。做了项目再提成，平均收入可拿到2000-3000元，发房租补贴(4)视每年业务收入的不同而有所不同，大概3—4万。(5)试用期3个月1000元/月，聘用后最低是助理审计员1100元/月，有国家要求的养老保险、失业保险、医疗、住房公积金等。如果参加业务项目，有奖金。(6)现金收入15000元，非现金收入2000元，住房补贴；(7)通常应届本科毕业生转正定级后月收入约为2500元（月外勤天数为18天的情况下）；应届硕士毕业生转正定级后月收入约为3200元（月外勤天数为18天的情况下）；特殊应届硕士毕业生（指名校会计专业毕业且已取得注册会计师资格的）转正定级后月收入约为4000元（月外勤天数为18天的情况下）所有已转正定级的应届毕业生，均享受国家规定的社会统筹（包含养老、医疗、失业、工伤等四种社会保险）和住房公积金待遇，凡需解决单身宿舍的，事务所会有偿提供住宿条件，该住宿费将从当月工资中扣除。

简单来说，保荐人就是公司上市的推荐人和担保人。在我们国家，保荐人是由辅助公司上市的证券公司指定其中有资格的工作人员来担任的。

如果公司要顺利上市，保荐人是非常重要的。他们不仅为公司的上市申请承担推荐职责，还要为公司上市的信息披露行为向投资者承担担保职责。

除此以外，为了配合好推荐和担保工作，保荐人的职责还包括辅导、监督以及调查、报告、咨询和保密等。保荐代表人承担的责任大，报酬也很丰厚，所以保荐人被称为金领中金领。

“保荐人的薪酬，一般由以下几个部分组成：保底年薪+保荐人津贴+转会费(如果跳槽)+签字费+项目承揽承做等分红。”在这几部分之中，项目承做分红占了保荐人薪酬结构的大头。

目前保荐人年薪加上津贴一般是120万-180万元，加上签字费和项目奖金，年收入基本能保持在200万-300万元的水准。

当然是注册会计师挣得多。