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二级建造师证书补贴领取方法如下:准备材料:人社部门官网、电脑1、以山东省为例,百度搜索“山东省人力资源与社会保障厅官网”,2、选择官网地址链接并点击进入。3、登录省人社厅官网,在官网首页导航栏里选择“服务大厅”,点击进入。4、在服务大厅跳转页面找到“系统快捷入口”,5、在右侧选择“职工职业技能提升补贴申请”并点击进入。6、在跳转页面查看申请条件,确定符合相关要求。7、查看职工申请注意事项,确认无误后点击下方的“确定已阅读”。8、在页面最下方填写相关申请信息,确认无误后点击“申请”即可完成职业技能补贴的线上申请。
Lucky小钰
建造师证书补贴一般有两项,一项是官方的技能补贴,另一项是自己所在单位给的证书补贴。官方出的技能补贴一般是取得相应证书后,按规定给予补贴,原则上每人每年可享受不超过3次,同一职业同一等级不可重复享受。目前,已经有很多省市地区发文明确,建造师可以申领证书补贴,一般一级建造师的技能补贴金额在1500-2000元左右。至于自己所在单位给的奖励补贴,各单位采取的补贴方式不同,有月度补贴也有年度补贴或者一次性补贴,一般二级建造师的补贴为每个月500-1000元不等,而一级建造师则高达每月数千元,或者一次性奖励几万元等,甚至有的公司会给出每年奖励数万元的福利。
开心的疯子陈
待遇这个问题不是光凭你有什么证来衡量确定的,证件只是其中一个方面,比如说,一个干了几十年的施工员,虽然可能他没有什么证书,也可能他才仅仅高中毕业什么的,但是人家有经验,能够单独承担工程的施工管理工作,这种情况人家的工资就会比你大学毕业但没有几年经验的要高得多,很多私人老板请的施工员并不要求有多少证书,人家看中的是你的能力,你光有证书而不能干事人家怎么会开高工资呢是吧,很多时候证书都是随便找别人的来应付下检查和程序上的东西,真正在工地上做事的人可能都不是证书的本人。 当然,对于刚毕业的学生,考证是必须要的,有了证书也是提高待遇的一种方式,特别是在正规公司的工程上,工资待遇和证书是挂钩的。目前二级建造师比较普遍,如果你想在考到二级建造师证书后能提高很多工资待遇是不可能,有的根本就不提高,所以现在很多人考到证后就会选择把证挂靠到别的公司,这样每个月可以挂几百块。我想说的是像毕业不久的,没有很多经验的,待遇不会很高,只有你有丰富的实战经验,搞了几个工程了,有真本事的时候了,那时候,不给你高工资你都可以走人,因为你有资本,加油吧朋友,在积累经验的同时把该考的证都考到,能考的都去考以下,以后有经验了加上又有证书那你肯定不会差的。 另外,如果你是做施工的话,开始几年不跑工地那是不可能的,因为,工地是你最快最重要的地方,这样你才能够快速学到真本事,以后当个项目经理就不用天天跑工地了,去也就是开开会什么的了。