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爱林公主
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shenleireg

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不是没有准确答案,二是标准答案没有公布。所以所有的辅导机构都是按照自己的理解来答题的,由于理解的不一样故答案不一样。但是绝大部分是一样的,即使有很多不一样的,那你就按照自己的理解来做。这部分容易拉开档次 但是大部分人做得不好,所以不用强求,也不用太相信辅导班的那套,她们很多老师本人实力即一般。多做题 培养下题感就好了。

公务员考试给标准答案吗

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正在复制843111

没有人知道标准答案的。题目也是考生回忆版

89 评论(10)

jarvinia奈奈

行政一般是有标准答案的,除非个别的题可能会出现特殊情况申论是没有标准答案的,看阅卷人的给分了

158 评论(9)

燕园小西

不是没有准确答案,二是标准答案没有公布。所以所有的辅导机构都是按照自己的理解来答题的,由于理解的不一样故答案不一样。但是绝大部分是一样的,即使有很多不一样的,那你就按照自己的理解来做。这部分容易拉开档次 但是大部分人做得不好,所以不用强求,也不用太相信辅导班的那套,她们很多老师本人实力即一般。多做题 培养下题感就好了。国家不会把答案公开的,书上是专家分打析的,还可以,基本上准确,要弄好书

90 评论(8)

司马懿砸缸

没有官方答案,一般公布的答案都是所谓的专家作出来的,很多都有错误,

91 评论(8)

黄先生Simon

俗话说,知己知彼,百战百胜。只有清楚地了解敌人和自己,国家公务员考试阅卷标准。

一、客观题

客观性试题采用机器阅卷,成立阅卷工作小组组织机器阅卷工作,阅卷过程遵守严格的阅卷工作程序和工作纪律,所有考生答题卡都至少经过双评,以保证阅卷分数准确无误。

二、主观题

主观性试题采用人工或网络阅卷方式,为保证阅卷的公平公正,采取背对背双评,双评给出的分数在设定的评分误差范围的,按规定确定分数;超出评分误差范围内的,交由第三人或专家组评阅,以保证主观试卷阅卷误差在规定的范围内。

通常来说,申论考试没有唯一的、固定的标准答案,只有评分时的参考答案。

三、小题目评分标准

概括题、分析题、提出对策题的评分标准一般侧重两个方面:

一是“要点”是否齐全,这是评分标准的主要依据。

二是对语言表述和卷面的整洁、句子的通畅、标点的使用、字迹的清晰、错别字和字数的要求。

根据以上两个方面,试卷一般分为四类。

一类试卷,要点齐全,语言通畅,卷面整洁,句子通顺,标点正确,字迹清晰,无错别字,字数符合要求。分数在16~20分之间。又可以分为一类上和一类下。

二类试卷,要点基本齐全但表述略有不足,语言通顺,卷面无明显改动,标点符号没有明显问题,有个别错别字,字数未达到要求(多字或不足),分数在11~15分之间。又可以分为二类上和二类下。

三类试卷,要点明显不足,语言不通顺,卷面改动较多,错别字多,标点单一,字数较少,分数在6~10分之间。又可以分为三类上和三类下。

四类试卷,作答错误、跑题或者只有特别简单的内容,分数在0~5分之间。

四、作文评分标准

就作文而言,阅卷一般按照评分标准,结合相关样卷,采用整体观照,分等分级赋分方式进行试卷评阅,试卷评阅的操作可分为以下步骤:

①总体阅读

②确定等类

③根据等类的基准分,分级赋分

只要应试者作答符合答题要求,结构明晰、立意清楚、语言顺畅,分析言之有理,就可以酌情给分。近年申论作文的评分重点主要体现在立意或观点、结合资料的程度,结构层次、语言表达和卷面整洁程度等几个方面。

评卷说明:①不足700字,按三等以下给分;②全文字迹潦草,难以辨认,按四等以下给分;③没有写标题或自拟其他标题(不包括自拟副标题)者,扣3分。错字三个扣1分。

注意:结合资料并不是照抄资料和罗列资料,资料和观点应该比例得当。仅仅有观点,则只能是三类卷,结合资料但结合不充分,资料分析很少,则属于二类卷,资料分析充分,观点清晰,论述有力的,属于一类卷。

以上就是国家公务员考试阅卷标准,大家可以进行参考,并参考阅卷标准有针对性地进行复习攻克。

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